糖尿病是一种常见的慢性疾病，对健康的影响很大。如果工作中不幸患上糖尿病，职工该如何获得？本文将详细介绍有关工作中患糖尿病的赔偿。

一、工作中患糖尿病怎么办赔偿

根据《职业病防治法》的规定，患职业病的职工享受待遇。如果经劳动能力鉴定委员会鉴定为职业病，职工可以享受工伤保险待遇，包括医疗费、误工费、伤残津贴等。

医疗费：由用人单位承担职工因职业病产生的医疗费用。

误工费：根据职工的工资标准和工伤等级给予适当的误工费。

伤残津贴：根据职工的工伤等级和伤残程度，给予一定的伤残津贴。

二、工作中患糖尿病的赔偿范围

工作中患糖尿病的赔偿范围主要包括：

因糖尿病治疗产生的医疗费用

因糖尿病而导致的工作能力下降导致的误工费或伤残津贴

因糖尿病对职工生活造成的其他损失，如营养费、护理费等

三、工作中患糖尿病的赔偿鉴定

工作中患糖尿病的赔偿需要进行职业病鉴定。职工应及时向用人单位报案，并提供相关证据，如诊断证明、病历资料等。用人单位应及时向有关部门申报职业病鉴定。

职业病鉴定委员会对职工的病情进行鉴定，确定职工是否患有职业病以及职业病的等级。鉴定对职工和用人单位具有约束力。

如果工作中患上糖尿病，职工可以享受工伤保险待遇。具体赔偿范围包括医疗费、误工费、伤残津贴等。职工需要及时向用人单位报案，并提供相关证据，以进行职业病鉴定。

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