合飞律师

法律解析： 遗忘物和遗失物在占有人对物的控制程度、场所等方面存在区别。 遗忘物是指财物的持有人将财物忘在某处，事后能准确回忆起财物遗置的时间、地点，并且能够立即返回原处寻找。而遗失物则是指财物的持有人因疏忽大意等原因偶然将财物丢失，通常难以准确回忆起丢失的具体情况。 从占有人对物的控制程度来...

法律解析： 被打后应尽量通过拍照、录像、及时就医获取病历等方式保留证据。 当遭遇被打这种情况时，以下是一些可以用来保留证据的方法。要在第一时间拍照，拍摄受伤的部位、现场的情况等，照片能直观地呈现当时的状况。有条件的话进行录像，记录下事件发生的过程和周围环境等信息，这对于还原事实很有帮助。要尽快...

法律解析： 用人单位应从多方面保障劳动安全卫生工作，包括建立健全制度、提供安全防护设施、加强培训教育、进行安全检查等。 用人单位在保障劳动安全卫生工作方面肩负着重要责任。要建立完善的劳动安全卫生制度，明确各项操作规范和安全标准，让员工清楚知晓应该如何进行安全作业。 提供必要的安全防护设施和劳...

法律解析： 提前上岗指的是在原本预定或规定的时间之前就开始从事某项工作岗位。 提前上岗是一个常见的工作场景中的表述。它意味着个体在尚未到达正式安排的上岗时间时，就已经投入到工作岗位中开始履行职责。 这可能出于多种原因。一方面，可能是由于工作的紧急性或特殊性需要，比如某个项目突然有紧急任务，需...

法律解析： 国家对不可降解塑料袋出台了一系列限制和管理规定，旨在减少其使用，保护环境。 随着环境保护意识的不断提高，国家对不可降解塑料袋的管理日益严格。在部分地区实施了禁塑令，明确禁止生产、销售和使用特定厚度以下的不可降解塑料袋。这是为了从源头控制其流入市场。鼓励推广使用可降解材料制成的替代品...

法律解析： 工伤对企业可能产生多方面的影响，包括经济方面、声誉方面等。 工伤对企业的影响是较为广泛和复杂的。从经济角度来看，企业可能需要承担工伤员工的医疗费用、伤残、误工费等直接经济支出。这会给企业的财务状况带来一定压力，尤其是对于一些中小规模的企业而言，可能会对其资金流产生较大影响。 在人...

法律解析： 商家在某些情况下拒绝接待可能违法，但也并非绝对。 商家是否可以拒绝接待顾客，需要根据具体情况来判断。一般来说，商家在正常经营过程中，不能随意拒绝接待顾客，因为这可能涉及到对消费者权益的侵害。在某些特定情形下，商家有权拒绝提供服务。 如果顾客的行为存在违法或违反商家合理规定的情况，...

法律解析： 非婚生子女抚养费的计算，通常参照婚生子女抚养费的规定，一般根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 在法律上，非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何人不得加以危害和歧视。对于没登记情况下孩子抚养费的计算，主要考虑以下几个方面。要考虑子女的实际需要，包括生活...

法律解析： 员工在公司自杀，公司是否需要负责不能一概而论，要根据具体情况进行分析判断。 员工在公司自杀，公司是否承担责任是一个复杂的法律问题，需要综合多方面因素来考量。 如果员工的自杀完全是由于其自身的心理问题、家庭原因等个人因素导致，且公司对此并不知情，也没有任何过错或不当行为，那么公司通...

法律解析： 卖假品牌可能构成销售假冒注册商标的商品罪。 销售假冒注册商标的商品罪，是指明知是假冒注册商标的商品，而予以销售，销售金额数额较大的行为。 在市场经济中，品牌具有重要的价值和意义，它代表着商品的品质、信誉等。而销售假品牌商品的行为严重损害了正品品牌的权益，扰乱了市场秩序。 构成此...