合飞律师

法律解析： 谁先提出离婚通常没有实质性的影响。 在法律层面上，无论是哪一方先提出，都不会单纯因为这个顺序而导致不同的法律后果。离婚的核心问题主要集中在夫妻共同财产的分割、子女抚养权的归属以及债务的承担等方面。 对于财产分割，法律一般会遵循公平原则，根据具体情况进行合理分配，而不是依据谁先提出...

法律解析： 国家对于一次性餐具出台了一系列规定，包括生产标准、使用限制、环保要求等方面。 国家高度重视一次性餐具的管理和规范。在生产标准方面，对一次性餐具的原材料、加工工艺、质量等都有明确的要求，以确保其安全性和可靠性。例如，对于塑料一次性餐具，规定了其材质的卫生指标、物理性能等。 在使用限...

法律解析： 同居关系孩子抚养权的判定通常会综合考虑孩子的年龄、父母的抚养能力和条件、孩子的意愿等多方面因素。 在判定同居关系中孩子的抚养权时，以下是一些常见的考量要点。孩子的年龄是重要因素之一。对于年幼的孩子，尤其是哺乳期内的婴儿，一般倾向于判给母亲抚养，因为此时孩子对母亲的依赖较大。但这也并...

法律解析： 是的，女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚，但女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。 在婚姻关系中，对于女方怀孕期间男方的请求权是有明确法律规定限制的。这一规定主要是基于对妇女权益的保护以及对特殊时期女性身心健康的考虑。 女性在...

法律解析： 劳动合同中的固定期限通常是包含试用期的。 在一般情况下，劳动合同中约定的固定期限是涵盖试用期的。试用期是用人单位和劳动者在建立劳动关系时，为了相互了解、选择而约定的一定期限的考察期。 从法律规定来看，《中华人民共和国劳动合同法》明确规定了试用期包含在劳动合同期限内。这意味着，当双...

法律解析： 判决不予离婚的理由通常包括夫妻感情尚未完全破裂、有和好可能、离婚证据不足等。 在司法实践中，法院判决不予通常基于多种因素的综合考量。夫妻感情是否完全破裂是关键因素。如果双方只是偶尔发生矛盾和争吵，或者在某些方面存在分歧，但仍有一定的感情基础和共同生活的意愿，法院可能认为感情尚未完全...

法律解析： 一般情况下，试用期期限届满后不能再延长。 试用期是用人单位和劳动者相互了解、相互选择的一段特殊时期。根据相关法律法规，试用期的长度是有明确规定的，并且在约定试用期时就应当确定。一旦试用期期限届满，就意味着这段考察期结束。 从法律角度来看，试用期的设置是为了保障用人单位在一定时间内...

法律解析： 公然侮辱他人可能涉嫌违反治安管理处罚法，严重的可能构成侮辱罪。 在法律层面上，对于公然侮辱他人有着明确的规定和界定。 《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条规定，对公然侮辱他人，尚不够刑事处罚的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。这里的公然侮辱，是指当着第三者甚...

法律解析： 三方协议不退回可能会产生一些影响，比如影响后续与其他单位签约、档案调动等。 三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。如果三方协议不退回，可能带来以下几方面的影响。 对于毕业生来说，如果已经决定不去协议上的单位，而协议又未退回，可能会影...

法律解析： 闪点 60 摄氏度以上的物质不一定属于危险品。 在确定一种物质是否属于危险品时，闪点只是其中一个重要的考量因素，但不是唯一的判断标准。 一般来说，闪点较低的物质，在常温下更容易挥发形成可燃性蒸气，从而增加火灾和爆炸的风险，通常被认为是比较危险的。对于闪点在 60 摄氏度以上的物质...