工伤赔偿是劳动者在遭遇工伤事故后，由用人单位或相关机构给予的经济补偿。对于存在工伤史的劳动者，再次遭遇工伤时是否能获得再次赔偿，引发了广泛关注。

一、两次工伤能赔偿两次吗？

答案是：可以。

根据《工伤保险条例》规定，工伤赔偿标准按照职工因工伤致残程度或死亡情况确定，与职工的工伤次数无关。

即使劳动者已领取过工伤赔偿，但再次遭遇工伤，只要符合法定工伤条件，依然可以再次申请工伤赔偿。

二、工伤后二次评定伤残等级

若劳动者在两次工伤中均造成了不同程度的残疾，则会按照以下原则进行评定：

两次伤残等级相叠加：如果两次工伤造成的功能丧失程度不矛盾，则可以将两次伤残等级相叠加，作为最终评定的伤残等级。

两次伤残等级比较取重：如果两次工伤造成的功能丧失程度互相矛盾，则取其中较重的伤残等级作为最终评定的伤残等级。

三、工伤后二次享受医疗待遇

劳动者在二次工伤后，还可以再次享受工伤医疗待遇。无论是在单位还是在社会医疗保险机构，均可报销二次工伤产生的医疗费用。

劳动者遭遇二次工伤后，可以再次获得工伤赔偿，二次伤残等级的评定将根据具体情况而定，劳动者还可以享受二次工伤医疗待遇。

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