工伤事故给职工的身心健康带来不同程度的伤害，职工应依据相关法律规定获得工伤赔偿。那么，如果工伤快好了，还能得到赔偿吗？

一、工伤快好了还能赔偿吗？

根据《工伤保险条例》的规定，在职工工伤治疗期间或治疗结束后，用人单位应当及时向工伤职工支付工伤待遇，并且不得因工伤职工伤情好转或痊愈而停止支付。工伤快好了也是可以继续享受工伤赔偿的。

二、工伤快好了如何赔偿？

对于快好的工伤，职工可根据自身情况选择不同的赔偿方式：

1.一次性伤残补助金

工伤职工经治疗伤情相对稳定后，经劳动能力鉴定委员会评定伤残等级的，可以申请一次性伤残补助金。

2.伤残津贴

工伤职工因工致残，劳动能力部分丧失的，可按不同伤残等级领取伤残津贴，直至与伤残等级相对应的退休年龄。

三、工伤快好后还需注意什么？

工伤快好了后，职工还应注意以下事项：

1.定期复查

职工应按医嘱定期进行复查，以了解伤情恢复情况，避免后续并发症。

2.劳动能力鉴定

工伤职工在伤情相对稳定后，应及时申请劳动能力鉴定，以确定伤残等级和享受相应工伤赔偿待遇。

3.保存相关材料

工伤职工在治疗和申请赔偿期间，应妥善保存相关资料，如诊断证明、病历资料、劳动合同等，以作为维权的凭证。

工伤快好了仍然可以继续享受工伤赔偿。职工应及时申请相关工伤待遇，妥善保存相关资料，确保自己的合法权益得到保障。

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