工伤保险是一种由国家和企业共同建立的社会保险制度，旨在保障因工伤事故或职业病导致劳动能力下降或丧失的职工及其家属的生活水平。那么，自己交社保的人员是否有资格享受工伤保险赔偿呢？

一、自己交社保的有工伤保险赔偿吗？

根据《工伤保险条例》的规定，只有在以下情况下，自己交纳社保的人员才有可能获得工伤保险赔偿：

参加工伤保险，并缴纳了工伤保险费满12个月。

在工作时间和工作场所内，因工作原因遭受事故伤害或者患职业病。

也就是说，自己交社保的人员只有在符合上述两个条件的情况下，才有可能获得工伤保险赔偿。

二、自己交社保工伤是否需要单位证明？

对于自己交社保的人员，在申请工伤保险赔偿时，需要提交劳动关系证明材料，如劳动合同、工资单等。由于自己交社保的人员不具备劳动关系，因此无法提交相应的证明材料。对此，各地有不同的处理方式：

有些地区允许自己交社保的人员提供其他证明材料，如执照、承包合同等，来证明其工作情况。

有些地区则要求自己交社保的人员先与用人单位建立劳动关系，才能享受工伤保险待遇。

三、自己交社保工伤认定难在哪里？

自己交社保的人员工伤认定难点主要在于：

工作关系证明材料不足。

事故发生时间和原因难以确定。

职业病认定标准较严格。

自己交社保的人员是否能获得工伤保险赔偿取决于具体情况。如果符合相关条件，并能提供必要的证明材料，则可以申请工伤保险赔偿。由于自己交社保的人员通常不具备劳动关系，因此在工伤认定和待遇享受方面可能会遇到一定困难。

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