简单工伤赔偿公司是否需要赔钱取决于具体情况。

一、工伤赔偿公司承担赔偿责任的情形

1、未能尽到风险告知义务。在投保工伤保险时，工伤赔偿公司有义务向投保人说明保险条款，包括保障范围、免责条款等。若工伤赔偿公司未能尽到告知义务，导致投保人对保险合同有重大误解，投保人有权要求工伤赔偿公司承担赔偿责任。

2、拒赔或迟延赔付。工伤赔偿公司在收到保险事故报案后，应当及时进行调查核实，并根据保险条款进行理赔。若工伤赔偿公司无故拒赔或迟延赔付，投保人或被保险人有权要求工伤赔偿公司承担赔偿责任，包括误工费、医疗费、精神损失费等。

3、未经授权代位索赔。工伤赔偿公司在被保险人受伤后，有权向第三人代位索赔。但若工伤赔偿公司未经被保险人授权，擅自向第三人代位索赔，被保险人有权要求工伤赔偿公司承担赔偿责任。

二、工伤赔偿公司不承担赔偿责任的情形

1、被保险人故意或重大过失。如果被保险人的受伤是由于其故意或重大过失造成的，工伤赔偿公司不承担赔偿责任。

2、免责条款。保险合同中一般会列明免责条款，例如被保险人违反保险合同约定的禁止性行为、不可抗力等。如果被保险人的受伤属于免责条款范围，工伤赔偿公司不承担赔偿责任。

3、超出了保险赔偿限额。工伤赔偿公司只对保险合同载明的赔偿限额内的事故负责。如果事故造成的损失超过了赔偿限额，工伤赔偿公司不承担赔偿责任。

三、如何避免工伤赔偿纠纷

为了避免工伤赔偿纠纷，建议投保人和被保险人采取以下措施：

1、仔细阅读保险条款，充分了解保险保障范围和免责条款。

2、及时、准确地向工伤赔偿公司报案，提供真实有效的理赔资料。

3、与工伤赔偿公司保持良好的沟通，及时了解理赔进展。

4、如发生纠纷，可以通过协商、调解、仲裁等方式解决，必要时及时寻求法律援助。

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