在工作中，如果您的权益受到了侵害，可能是您维护自身的重要途径。然而，大家往往都很关心一个关键问题：申请劳动仲裁后多久能得到呢？这无疑是一个备受关注且至关重要的疑问。

一、申请劳动仲裁后多久能得到赔偿

申请劳动仲裁后获得赔偿的时间并不是固定的，它受到多种因素的影响。一般来说，劳动仲裁的审理期限为 45 天，复杂需要的，延长期限不得超过 15 天。但这只是仲裁审理的时间，不包括用人单位履行或者法院的时间。

如果劳动仲裁裁决用人单位支付赔偿，用人单位在裁决生效后应当按照的要求及时支付。如果用人单位不服仲裁裁决，向法院提起诉讼，那么整个过程可能会延长。在实践中，从申请劳动仲裁到最终获得赔偿，短则几个月，长则可能超过一年。

影响获得赔偿时间的因素众多。比如，案件的复杂程度，如果涉及的事实和法律问题较为复杂，需要更多的时间来调查和审理。还有用人单位的态度，如果用人单位积极配合，履行裁决，那么获得赔偿的时间就会相对较短。

二、劳动仲裁赔偿的流程

劳动仲裁裁决生效后，如果用人单位不履行赔偿义务，劳动者可以向法院申请强制执行。首先，劳动者需要准备好劳动仲裁裁决书、申请书、等材料，向有的法院提出申请。法院后，会对用人单位的财产进行调查和执行。这可能包括冻结用人单位的账户、查封其财产等措施。

在执行过程中，可能会遇到一些困难和问题。比如，用人单位转移财产、没有可供执行的财产等。但劳动者不必过于担心，法院会采取多种手段来保障劳动者的权益。

同时，劳动者也要积极配合法院的执行工作，提供相关的线索和证据，以便法院能够顺利执行裁决，让劳动者尽快获得赔偿。

三、如何加快劳动仲裁赔偿的进程

为了尽快获得劳动仲裁赔偿，劳动者可以采取一些措施。

1.在仲裁过程中，准备充分的证据，清晰准确地陈述自己的主张和诉求，这有助于提高仲裁的效率和公正性。

2.与用人单位保持沟通，如果能够通过协商解决问题，那是最好的结果。

3.关注仲裁的进程，及时了解案件的进展情况，如有需要，可以向仲裁机构或咨询。

总之，申请劳动仲裁后获得赔偿的时间具有不确定性，但劳动者要坚定维护自己的合法权益，通过合法途径和手段，争取尽快获得应有的赔偿。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站免费问律师，获取更专业的帮助。