干部酒驾交通事故是一种严重的违法行为，不仅违反了交通法规，也违背了公职人员的职业道德。对于这类违法行为的处理，需要遵循法律规定，并依法进行相应的处罚和处理。以下是对干部酒驾交通事故的处理方式和程序的介绍。

立即处理事故

在发生干部酒驾交通事故后，首要任务是立即处理事故现场。如果有人受伤或死亡，应立即拨打紧急电话报警，并尽力采取措施保护现场，确保伤者得到及时救治。应尽快通知相关部门和领导，以便进行进一步的处理。

调查取证

相关部门将展开调查，收集事故现场的证据和证言。这包括现场勘查、拍照、录像、询问目击者等。还可以通过技术手段获取相关证据，例如监控录像、酒精测试记录等。这些证据将用于事故责任的认定和后续的法律程序。

违法行为认定

根据调查取证的结果，相关部门将对干部的违法行为进行认定。如果干部确实酒驾，将依据相关法律法规对其进行处罚。根据不同地区和情况的不同，处罚可能包括罚款、吊销驾驶证、行政拘留等。干部还可能面临党纪政纪处分，这将根据党纪政纪规定和干部的具体情况来决定。

法律责任追究

干部酒驾交通事故不仅涉及行政处罚和党纪政纪处分，还可能涉及刑事责任。如果干部的酒驾行为导致他人受伤或死亡，将面临刑事责任的追究。根据刑法规定，干部可能被判处刑罚，如有期徒刑、拘役等。

道德约束和教育

除了法律责任的追究，干部酒驾交通事故的处理还需要进行道德约束和教育。相关部门和领导应对干部进行批评教育，引导其认识到自己的错误，并且加强对干部的日常管理和监督，以避免类似事件再次发生。

干部酒驾交通事故是一种严重的违法行为，必须依法进行处理。通过立即处理事故、调查取证、违法行为认定、法律责任追究以及道德约束和教育等措施，可以对干部进行相应的处罚和教育，以维护交通秩序和公职人员的形象。加强对干部的管理和监督，也是预防此类事件的重要措施。