车祸工伤是指在工作过程中发生的交通事故造成的人身伤害。对于受伤的工人来说，他们有权获得相应的赔偿和补偿。以下是车祸工伤后的赔偿事宜：

1. 工伤认定

受伤工人需要确保事故发生在工作过程中。工伤认定需要提供相关证据，如医疗记录、事故报告和证人证言。一旦工伤认定成功，受伤工人将有资格获得相应的赔偿。

2. 医疗费用赔偿

受伤工人有权获得由雇主支付的医疗费用赔偿。这包括住院费用、手术费用、药物费用和康复治疗费用等。工人可以通过提供医疗发票和报告来证明医疗费用的支出。

3. 工伤津贴

工伤津贴是受伤工人在康复期间的经济补偿。根据相关法律规定，雇主需要支付受伤工人的工资的一定比例作为工伤津贴，以帮助其维持正常生活。工伤津贴的金额取决于受伤程度和康复期限。

4. 伤残赔偿金

如果受伤工人的伤残程度达到一定标准，他们可以获得伤残赔偿金。伤残赔偿金的金额取决于伤残程度和工人的工资水平。伤残赔偿金的计算通常基于一定的比例，例如按照工资的几倍来计算。

5. 丧失劳动能力赔偿金

如果车祸工伤导致工人完全或部分丧失劳动能力，他们可以获得丧失劳动能力赔偿金。这是一种长期赔偿，旨在帮助工人应对因伤残而导致的收入减少。赔偿金额根据工人的丧失劳动能力程度和工资水平来确定。

6. 死亡赔偿金

如果车祸工伤导致工人死亡，其家属有权获得死亡赔偿金。赔偿金额将根据工人的工资水平、家庭状况和其他相关因素来确定。死亡赔偿金的目的是帮助家属应对因工人死亡而导致的经济困难。

7. 诉讼程序

如果受伤工人与雇主之间存在争议，他们可以通过法律程序来解决纠纷。这可能涉及向劳动争议仲裁委员会或法院提起诉讼。在诉讼过程中，受伤工人需要提供充分的证据来支持自己的主张，并寻求合理的赔偿。

车祸工伤后的赔偿涉及医疗费用、工伤津贴、伤残赔偿金、丧失劳动能力赔偿金和死亡赔偿金等。受伤工人应了解自己的权益，并在需要时寻求法律援助以确保获得公正的赔偿。