法律解析：

陪护误工费赔偿通常需要提供陪护人员的收入证明、误工时间证明等相关材料。

在主张陪护误工费时，以下是一些可能需要提供的证明。首先是收入证明，这可以是工资单、劳务合同、银行流水等，用以证明陪护人员在误工前的实际收入水平。如果是自由职业者或没有固定工资收入，可能需要提供相关业务往来记录、纳税证明等辅助材料来证实其收入情况。

其次是误工时间证明，比如医疗机构出具的需要陪护的诊断证明、医嘱等，明确陪护的起始时间和时长。还可以提供雇主或相关单位出具的误工证明，说明陪护人员因照顾患者而未上班的具体时间。

此外，如果陪护人员因误工而遭受了其他经济损失，如奖金、津贴等减少，也应尽可能提供相应的证明材料。同时，要确保这些证明材料的真实性和合法性，因为在法律诉讼中，证据的可信度至关重要。

值得注意的是，不同地区和具体案件可能对证明材料的要求有所差异。为了确保能够顺利获得陪护误工费赔偿，建议在准备相关证明材料时，咨询专业律师或法律工作者的意见，他们能够根据具体情况提供更准确和详细的指导，以保障当事人的合法权益。

法律依据：

《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条

侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。