法律解析：

失业保险可以断交。

失业保险是可以断交的。失业保险是社会保险的一部分，旨在为符合条件的失业人员提供一定期限内的经济支持。

对于失业保险的缴纳，并没有强制要求必须持续不间断。在实际情况中，由于各种原因，如工作变动、个人选择等，可能会出现断交的情况。断交失业保险并不会对个人产生特别严重的直接后果。

然而，需要注意的是，失业保险金的领取通常是有一定条件和规定的。一般来说，要领取失业保险金，需要满足一定的缴费年限要求。如果断交时间过长，可能会影响到满足领取条件的累计缴费年限。

此外，虽然断交失业保险本身可能不会带来即时的重大影响，但从整体社会保险体系和个人保障的角度来看，保持社会保险的连续性通常是更为有利的。这有助于确保在面临各种风险和情况时，能够获得更全面和稳定的保障。

在一些地区或情况下，连续缴纳社会保险可能与其他权益相关，比如购房资格、落户政策等。所以，尽管失业保险可以断交，但在做出决定时，建议综合考虑个人的长远规划和各种相关因素。

同时，如果出现失业保险断交的情况，也不必过于焦虑。在后续重新就业后，可以继续缴纳失业保险，以逐步积累缴费年限，为可能的失业风险提供保障。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第四十四条，职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。

第四十七条，失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。

第五十条，用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。

失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。

失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。