法律解析：

工人欠款较多可以通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式来解决。

当工人面临欠款较多的情况时，以下是一些可以考虑采取的办法。

可以尝试与欠款方进行友好协商。以理性和诚恳的态度，明确阐述欠款的事实和自己的困境，寻求双方都能接受的还款方案。在协商过程中，要保持冷静和理智，避免情绪化的争吵。

如果协商无果，可以考虑寻求第三方调解。例如，通过工会、劳动争议调解委员会等机构来进行调解。这些机构通常具有专业的知识和经验，能够在一定程度上促进双方达成和解。

仲裁也是一种有效的解决途径。工人可以根据相关法律法规和合同约定，向仲裁机构申请仲裁。仲裁具有程序简便、快捷高效等优点，能够在较短的时间内得出裁决结果。

当其他方法都无法解决问题时，诉讼则是最后的手段。工人可以向有管辖权的法院，通过法律程序来维护自己的合法权益。在诉讼过程中，需要准备充分的证据，如欠款凭证、聊天记录、合同等，以证明欠款的事实和金额。同时，要积极配合法院的审理工作，按时参加庭审等活动。

工人在解决欠款问题的过程中，要注意保护自己的人身安全和合法权益。避免采取过激的行为，以免给自己带来不必要的麻烦。同时，要及时关注欠款方的动态和财产状况，以便采取相应的措施来保障自己的权益。

法律依据：

《中华人民共和国民事诉讼法》 第二百四十七条

发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。

调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。

《中华人民共和国民事诉讼法》 第二百四十九条

对公证机关依法赋予强制执行效力的债权文书，一方当事人不履行的，对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行，受申请的人民法院应当执行。

公证债权文书确有错误的，人民法院裁定不予执行，并将裁定书送达双方当事人和公证机关。