法律解析：

职业病鉴定机构一般包括具有职业病诊断资质的医疗机构和职业病鉴定委员会。

职业病鉴定是保障劳动者权益的重要环节。在我国，职业病鉴定机构主要有以下两类。

一是具有职业病诊断资质的医疗机构。这些医疗机构通常具备专业的医疗团队和相应的检测设备，能够对劳动者所患疾病是否属于职业病进行诊断。劳动者可以根据自身工作情况和可能接触的职业病危害因素，选择相应的机构进行诊断。

二是职业病鉴定委员会。当劳动者对职业病诊断结果有异议时，可以向所在地的职业病鉴定委员会申请鉴定。职业病鉴定委员会通常由相关领域的专家组成，他们会对诊断结果进行重新审核和判定。

在选择职业病鉴定机构时，劳动者需要注意以下几点：首先，要确保机构具有合法的资质和专业的能力。可以通过查询相关部门的官方网站或咨询专业人士来了解机构的情况。其次，要准备好相关的资料，如工作场所的职业病危害因素检测报告、职业健康检查报告、病历等，以便鉴定机构能够准确地进行诊断和鉴定。最后，如果对鉴定结果仍然不满意，可以依法申请再次鉴定或通过法律途径维护自己的权益。

总之，职业病鉴定机构在职业病防治工作中发挥着重要作用，劳动者应该了解并合理利用这些机构来保障自己的健康权益。

法律依据：

职业病防治法第四十条