当前位置:首页>普法百科> 正文内容

拘役一个月按多少天算

合飞律师3个月前(04-15)普法百科3

一、拘役一个月按多少天算

拘役,不是按照天数来算的,而是按照“月”来算。

比如,你要是3月10号被抓起来,判了你一个月拘役,那么你就得从这一天开始算起,到下个月的9号才能出来。

再比如说,你要是9月8号被抓起来,也是判了你一个月拘役,那你就得从这一天开始算起,到下个月的7号才能出来。

拘役的时间一般都是一个月以上六个月以下,这个时间是从你被判下来的那一天开始算起的。

如果你在被判之前已经被关过了,那每一天都能抵消一天的刑期。

在拘役期间,你每个月还能有一天或者两天的时间回家看看家人;如果你要去干活的话,也会给你发点工资的。

《中华人民共和国》第四十二条

拘役的期限,为一个月以上六个月以下。

第四十四条

拘役的刑期,从判决执行之日起计算;判决执行以前先行的,羁押一日折抵刑期一日。

二、拘役多久去报道啊

拘役出来以后不用去报告!但是,你要知道这个拘役可不是小事情,最长可以是一个月到六个月。

比如说吧,要是有人被判了拘役两个月,然后还得到了三个月这种待遇,那可能每隔一个月光临一下警察局报个道就是必须的。

被判拘役的时间是从判决开始算起的,不过在判决之前被关押的话,那一天也能抵消一天的刑期。

对于那些被判缓刑的人来说,在缓刑期间,他们得按照法律规定接受社区矫正

只要不出现刑法第七十七条规定的那种情况,等到缓刑考验期满后,原来判的刑罚就不用再执行,而且还会公开宣布这个好消息。

三、拘役前判刑要出庭吗

1.这可是刑事案件,当然需要了!法律规定,只有通过法庭审判之后,才能决定是否对罪犯处以拘役。

简单来说,拘役就是短期内剥夺罪犯的人身自由,把他们关押在离家最近的地方,然后强迫他们去干活儿。

2.在咱们中国,拘役可是主刑之一。

它的拘留时间通常是1个月到6个月之间,如果罪犯犯了好几条罪行的话,最长也不能超过1年。

3.那些被判了拘役的罪犯们,会由公安机关负责看管。

在服刑期间,这些罪犯每个月还能回家待上那么一两天;要是他们愿意参加劳动的话,政府还会给他们发点工资作为奖励。

以上是关于拘役一个月按多少天算的相关回答,遇到相似问题不要慌,点击咨询快速找到专业、合适的律师,1对1深度沟通法律需求,3~5分钟获得解答!

扫描二维码推送至手机访问。

版权声明:本文由浙江合飞律师事务所结合法律法规原创并发布,除法院案例栏目内容为公开转载,如无特殊声明均为原创,如需转载请附上来源链接。

本文链接:https://www.hefeilaws.com/hf/671641.html

拘役一个月按多少天算的相关文章

计时工资计方式(一个月按多少天加班费)

计时工资加班费劳动者当的实际收入基数来进行计,只要是在平时加班的就会百分之百五十计,如果是休息日加班的就会百分之二百计,如果是法定节假日加班的就会百分之三进计。 计时工资加班费按多少来计? 计加班工资时,日工资平均每计薪数21.75,小时工资则在日工资的基础上...

劳动法工资不满1个月按多少

在工作中,发放的问题常常受到大家的关注。特别是当工作时间不满一个月时,工资该如何计和发放,更是让人感到困惑。今,我们就来详细探讨下这问题,相信能为您解开疑惑。、劳动法工资不满1个月按多少发 根据我国劳动法的相关规定,劳动者工作不满一个月的,工资应当照其实际工作的数进行计和发放。...

劳动法工资不满1个月按多少

在工作中,发放的问题常常受到大家的关注。特别是当工作时间不满一个月时,工资该如何计和发放,更是让人感到困惑。今,我们就来详细探讨下这问题,相信能为您解开疑惑。、劳动法工资不满1个月按多少发 根据我国劳动法的相关规定,劳动者工作不满一个月的,工资应当照其实际工作的数进行计和发放。...

拘役个月按90天算

、判拘役个月按90天算拘役个月可不仅仅是等于就是90哦!其实呢,它是照自然日子滴,每个月数可不怎么固定呢,有可能是30,也有可能是31,甚至还有可能是28(只有在平年的2才会出现这种情况)。 所以啊,要想知道拘役个月到底是多少天,还得看看是哪个月份呢,有时候可能...

劳动法是按多少天算

在日常生活中,很人对于劳动法中关于工作时间的计存在疑惑。了解劳动法中工作时间的计方式对于保障劳动者的至关重要。接下来,让我们起深入探讨这问题。、劳动法是按多少天算根据我国劳动法的规定,劳动者平均每周工作时间不超过 44 小时。通常来说,正常的是周至周五,每工作 8 小时。但在...

劳动合同工资是按多少天算

在工作中,劳动中的计算天数可是一个备受关注的重要问题。它不仅关系到我们的收入,还影响着我们对自身权益的认知。想知道这其中的奥秘吗?那就跟随我起来探索吧!、劳动合同工资是按多少天算般来说,劳动合同中工资的计算天数主要有两种常见的方式。 1.照法定计。在我国,法定工作日通常是指每周...

劳动法扣工资是按多少天算

在工作中,的计一个与我们切身利益息息相关的重要问题。尤其是当涉及到劳动法中扣工资的情况,更是让很人感到困惑。接下来,让我们起深入探讨这话题。、劳动法扣工资是按多少天算根据劳动法的规定,计扣工资通常是平均计薪数来进行的。平均计薪般为 21.75。这数字是通过...

工伤赔偿按多少天算合法

工伤赔偿是指雇主在员工在工作中发生事故或受伤时,根据法律规定对员工进行的经济补偿。工伤赔偿的计方式直是一个备受争议的问题。本文将探讨工伤赔偿按多少天算合法的相关问题。 工伤赔偿的计方式 根据我国《工伤保险条例》,工伤赔偿金的计主要涉及两方面:是丧失劳动能力的程度,二是工伤发生后的治疗...