一、被判拘役不影响工作吗

被判处拘役对个人工作所产生的影响很大程度上取决于其所从事的职业以及所在单位的相关用人政策。

通常情况下，拘役作为一种轻微的刑事处罚手段，仍然意味着受处罚者将会在一定时期内失去人身自由。

对于部分职业群体而言，例如公务员或者国有企业的员工，拘役的犯罪记录有可能直接导致其的解除，甚至对其未来的职业生涯造成不良影响。

对于私营企业的员工而言，尽管法律并未明文规定拘役必定会导致失业，但是雇主依然拥有依据员工的行为表现及内部规章制度来决定是否继续聘用的自主权利。

另外，值得关注的是，即便拘役本身并不会直接影响到工作者的工作权益，然而拘役期间的工资待遇以及其他福利津贴难免会受到一定程度的影响。

《中华人民共和国》第四十二条：“拘役的期限，为一个月以上六个月以下。”

《中华人民共和国刑法》第四十三条：“被判处拘役的犯罪分子，由公安机关就近执行。在执行期间，被判处拘役的犯罪分子每月可以回家一天至两天；参加劳动的，可以酌情发给报酬。”

二、被判拘役半年能到外地吗

首先，对于那些被判处拘役六个月并一年的犯罪分子来说，若他们想要前往外地，就必须事先向负责监督其行为的考察机关提出申请，获得批准后方能成行。

在缓刑期内，这些犯罪分子是有权利申请到异地工作的。

他们必须遵守相关规定，即在缓刑期间，如需离开所居住的城市、县城或进行迁移，都必须得到考察机关的批准。

法律并未明文禁止缓刑人员前往异地工作，只是要求他们在行动前必须获得考察机关的许可。

三、被判拘役案件会坐牢吗多久

身为拘役者，自然需遵守相关法定规则进入拘留所或监狱服刑。

根据我国现行且严谨的刑事法典，拘役作为一种相对和而言更为轻微的刑罚方式，其具体的刑期范围为一个月以上但不超过六个月。

而被判拘役的罪犯，将由公安机关负责在附近执行。

在执行过程中，这些罪犯每月可获得一到两天的假期，以便回家探望家人；同时，如果他们参与了劳动改造，还可以得到适当的薪酬待遇。

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