一、判拘役后影响工作吗

一旦被判处拘役的刑罚，个人仍有机会从事工作。

值得注意的是，受管制的人群除了需遵守规定生活和工作地点外，仍然有权在民营企业中担任职务，他们并不会因此而在薪酬待遇上受到任何歧视。

然而，需要明确的是，囚禁于看守所的人员中，凡是具有劳动能力者均需参加劳动，尽管所得报酬相对有限。

同时，管制期限一般为三个月至两年，而拘役则为一个月至六个月。

尽管管制期限较拘役更为长久，但拘役却是对人身自由进行全面限制的刑罚，这意味着原有的工作可能无法继续维持。

《中华人民共和国》第三十九条

劳动者有下列情形之一的，用人单位可以：

(一)在间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反用人单位的规章制度的;

(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;

(四)劳动者同时与其他用人单位建立，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;

(五)因本法第二十六条

第一款第一项规定的情形致使无效的;

(六)被依法追究刑事责任的。

二、判处拘役四个月还可以回家吗

在拘役期间，当事人可向执行机关提出回家居住一至两天的申请，经审批方可生效。

依据我国《中华人民共和国》之规定，被依法判处拘役刑罚的罪犯，应该由公安机关在其所在地区内随时进行执行。

值得注意的是，相较于被判处的罪犯而言，被判处拘役的罪犯享有每月一至两天的探亲权利，他们可以在每个月的特定时间回到家中居住，同时，若积极参加劳动改造，还能得到相应的劳动报酬作为奖励。

三、被判处拘役要坐牢吗

拘役乃监狱服刑之意。

通常情况下，拘役仅适用于罪行相对较轻的罪犯。

在各类犯罪中，拘役的适用比例最高的为，随后依次为妨碍社会管理秩序罪以及破坏市场经济秩序罪等。

拘役是对罪犯短时间内人身自由的剥夺，并将其送往附近地区进行强制性劳动改造的一种刑罚方式。

因此，从广义上讲，拘役即为我们常说的“坐牢”。

拘役作为一种刑罚手段，是对刑事犯罪者实施的刑事制裁措施。

拘役属于短期自由刑范畴。

以上是关于判拘役后影响工作吗的相关回答，当前回复为大多数情况的参考答案，若未能解决您的法律问题，?建议直接咨询律师，5分钟快速响应，问题解决率更高。