一、套路贷案件怎么量刑的

在对套路贷案件量刑审判过程中，需结合个案实际状况以及相关法制条款进行综合评断与考量。

一般的套路贷行为往往牵涉到诸如诈骗、恐吓勒索、非法禁锢等多种犯罪活动，因此在衡量量刑标准时会秉持全面理念，将犯罪数额大小、犯罪手法手段、情节发展以及所带来的实质后果等关键要素纳入综合考量范畴之中。

对于那些作案情节严重且社会影响恶劣的套路贷团伙或主要罪犯，司法部门将会依据法律条例，对其施以大幅度加重刑罚；反之，对于从犯或者情节轻微的罪犯成员，可能会酌情给予相对较轻或减轻处罚的判决。

最终的量刑结果将视乎个案审理实际进度予以明确。

《中华人民共和国》第一百九十三条

有下列情形之一，以非法占有为目的，诈骗银行或者其他金融机构的，数额较大的，处五年以下或者，并处二万元以上二十万元以下；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者，并处五万元以上五十万元以下罚金或者：

（一）编造引进资金、项目等虚假理由的；

（二）使用虚假的经济合同的；

（三）使用虚假的证明文件的；

（四）使用虚假的产权证明作担保或者超出抵押物价值重复担保的；

（五）以其他方法诈骗贷款的。

二、套路贷案件怎么量刑

“套路贷”乃一种非法之行为，其内含欺诈与敲诈讹诈等多重犯罪手法，对借款方之合法权益构成了严重侵犯。

在量刑过程中，法庭将会依据犯罪行为所具备的性质、情节、社会危害程度及的认罪态度、悔罪表现等多方面因素进行全面权衡考量。

通常，因“套路贷”案件具有较强的隐蔽性及其潜在危害性，犯罪嫌疑人可能需承担较为严厉的刑事责任，其中包括但不仅限于有期徒刑、罚金乃至没收个人财产等处罚措施。

另外，针对犯罪所得部分，法庭将依法予以追缴或者要求犯罪嫌疑人向受害者进行赔偿退还。

三、套路贷案件员工会怎么判

在套路贷案件中，员工的判决需根据其在犯罪中所起的作用、参与程度、主观明知等多方面因素综合判定：

其一，若员工为核心成员，积极参与套路贷的关键环节，如设计诈骗套路、实施虚假诉讼、暴力催收等，且对套路贷行为的违法性有明确认知，通常会被认定为主犯或从犯。主犯可能面临较重刑罚，根据犯罪情节严重程度，可能判处数年至更重的有期徒刑，并处罚金。从犯则会在主犯刑罚基础上从轻、减轻处罚或免除处罚。

其二，若员工仅是在不知情的情况下，从事一些辅助性、边缘性工作，如简单的行政事务、一般性的客户接待等，且对套路贷的违法本质缺乏认知，一般不会被认定为犯罪，不承担刑事责任。

其三，对于部分明知是套路贷行为仍提供一定帮助，但作用相对较小的员工，可能会被认定为从犯，量刑时会考虑其具体行为表现及悔罪态度等情节，依法从轻处罚。

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