根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动仲裁机构有权对用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同的行为进行仲裁，并可以责令用人单位支付劳动者的工资、经济补偿、社会保险费等相关费用。
但是，劳动仲裁机构并没有权利对用人单位进行罚款。根据《中华人民共和国行政处罚法》规定，罚款是行政处罚的一种方式，只有国家机关或者授权的组织才有权对违法行为进行罚款。
因此，劳动仲裁机构只能责令用人单位支付相关费用，而不能直接对用人单位进行罚款。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第八十五条
《中华人民共和国行政处罚法》第二十二条
扫描二维码推送至手机访问。
版权声明：本文由浙江合飞律师事务所结合法律法规原创并发布，除法院案例栏目内容为公开转载，如无特殊声明均为原创，如需转载请附上来源链接。
一、停工的小厂环保有权利罚款吗 环保部门对于停工的小厂是有权利进行罚款的。环保法规旨在保护环境和公共利益，无论企业是否处于生产状态，只要其存在违反环保规定的行为，都可能面临罚款等处罚。例如，若小厂在停工期间仍未妥善处理废弃物，导致环境污染；或者虽停工但环保设施未按规定维护保养，影响环保功能等情况，...
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对申请劳动仲裁有时效吗,公司不服劳动仲裁能直接提起劳动诉讼吗进行了解答，希望能解答您的问...
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于申请劳动仲裁有额外赔偿吗？的法律知识，请阅读文章详细内容了解。 申请劳动仲裁有额外赔偿吗? 没有额外赔偿，劳动仲裁的赔偿金额以裁决...
1、适用对象不同。经济仲裁适用于平等民事主体之间的经济纠纷关系，劳动仲裁适用于个人与单位之间劳动关系。2、设立依据不同。3、立案条件不同。3、立案条件不同。4、适用法律不同。5、仲裁效力不同。 经济仲裁与劳动仲裁的区分是怎样的 1、适用对象不同。经济仲裁适用于平等民事主体之间的经济纠纷关系,处理...
经济仲裁与劳动仲裁的关系属于仲裁。实际上，我国法律规定的经济政策主要是解决贫困主体之间的一些合同纠纷或其他财产纠纷，而劳动仲裁是解决用人单位与劳动者之间的纠纷。 经济仲裁和劳动仲裁的关系是什么? 经济仲裁和劳动仲裁的关系是都是属于仲裁的方式。 1、经济仲裁是解决平等民事主体间的合同纠纷和其...
经济仲裁和劳动仲裁的共同点包括：可申请强制执行、有特定的仲裁程序、仲裁的时间受限等。需要注意的是，在遇到纠纷的时候，一定是要根据纠纷的性质，来确定最合适自己的纠纷处理方式的，这样才能更好的保护自己的权益。 一般经济纠纷仲裁和劳动仲裁共同点包括什么？ 经济仲裁和劳动仲裁的共同点具体如下： 1、不...
很多情况下申请仲裁都有一定的时限，那么劳动争议仲裁有没有时限呢？ 网友咨询： 劳动争议仲裁有期限吗？ 律师答复： 劳动争议仲裁有诉讼时效。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，自当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生纠纷的，劳动者申请仲裁不受仲裁时效限...
仲裁有效期经济纠纷的规定是按照三年的时间来进行确定，因为根据我们国家《仲裁法》第74条当中明确的规定，法律对于仲裁时效有规定的就适用规定，如果法律对仲裁时将没有特殊规定的就是按照诉讼时效的规定来决定。 仲裁有效期经济纠纷的规定是什么? 仲裁有效期经济纠纷的规定是按照三年的时间来进行确定经济纠纷仲...
2秒前
4分钟前
5分钟前
10分钟前
15分钟前
5097 浏览金融债务
4539 浏览金融债务
4196 浏览普法百科
4176 浏览金融债务
3882 浏览金融债务