工伤是指劳动者在工作中、因工作而受到事故伤害或者患职业病。工伤认定等级分为十级至一级，其中十级为最轻的伤残等级。那么，工伤十级是否还有额外的赔偿标准呢？

一、工伤十级外有赔偿标准吗？

根据《工伤保险条例》，工伤十级伤残劳动者可享受以下赔偿：

1. 一次性伤残补助金：按照本人月工资的10倍计算。

2. 一次性医疗补助金：相当于本人6个月的工资。

3. 一次性就业安置补助金：相当于本人12个月的工资。

工伤十级伤残劳动者没有额外的赔偿标准。

二、工伤十级伤残无法继续工作的赔偿标准

如果工伤十级伤残劳动者因伤残无法继续从事原工作，可以申请伤残津贴。伤残津贴的计算标准为：

1. 一级至四级伤残：本人工资的75%。

2. 五级至九级伤残：本人工资的60%。

3. 十级伤残：本人工资的50%。

三、工伤十级伤残影响今后工作的赔偿标准

如果工伤十级伤残导致劳动者今后工作能力下降，可以申请劳动能力鉴定。鉴定结果为十级伤残的，可以享受以下赔偿：

1. 一次性伤残就业补助金：本人原工资的10倍。

2. 一次性医疗补助金：相当于本人6个月的工资。

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