在工伤事故发生后，受害员工或家属可以向事故责任方索赔。其中，责任认定书是确定责任方的重要文件。工伤公司赔偿要责任认定书吗？

一、工伤公司赔偿要责任认定书吗？

工伤事故发生后，需要进行责任认定。责任认定书是相关部门对事故责任进行认定的法律文书，明确事故责任主体以及相应的赔偿责任。工伤公司赔偿需要责任认定书，以确定赔偿责任。

二、工伤认定申请

员工发生工伤事故后，应当由用人单位在事故发生之日起30日内向劳动保障行政部门提交工伤认定申请。申请材料包括：

1. 工伤认定申请表

2. 事故发生经过的书面报告

3. 医疗诊断证明

4. 相关证据材料

劳动保障行政部门将对申请材料进行审查，并做出工伤认定决定。

三、责任认定申请

工伤认定后，受害员工或家属可以向责任方提出赔偿请求。责任方可能是用人单位、第三方责任方或其他责任主体。提出赔偿请求时，应当向负责认定的劳动保障行政部门提交责任确认申请。

劳动保障行政部门将对责任方进行调查取证，根据事故现场、证据材料、相关法律法规等，做出责任认定书。责任认定书明确责任方和赔偿责任比例。

以上就是工伤公司赔偿要责任认定书吗的解答，具体情况需要根据实际情况进行分析。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。