工伤保险是针对因工作原因导致劳动者受到事故伤害或患职业病时提供的一项保障。许多人关心工伤保险是否可以一次性赔偿，本文将深入探讨这一问题。

一、工伤保险可一次性赔偿吗？

根据《工伤保险条例》第四十四条的规定，工伤保险一次性赔偿金可由具体伤残等级或计算方法确定。具体而言：

十级伤残以上，包括十级伤残，可一次性支付伤残补助金和生活费，共 24 个月的工资标准。

九级伤残以下，不符合一次性支付条件，只能分期支付伤残补助金和生活费。

二、工伤十年后还能申请赔偿吗？

对于工伤十年后还能否申请赔偿的问题，需要分情况讨论：

《工伤保险条例》第四十三条规定，职工因工伤中断工作 1 年以上的，可以申请享受一次性伤残补助金和生活费。对于工伤 10 年后中断工作 1 年以上的，可以申请一次性赔偿。

如果工伤 10 年以上但没有中断工作 1 年以上，则无法申请一次性赔偿。

三、工伤十级伤残可以申请多大赔偿？

工伤十级伤残的赔偿金额取决于工资标准和具体伤残情况。根据《工伤保险条例》第四十四条的规定，十级伤残一次性赔偿金的金额为 24 个月的工资标准。以下为不同工资标准下的赔偿金额：

月工资 5000 元，赔偿金为 12 万元。

月工资 10000 元，赔偿金为 24 万元。

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