工伤赔偿金是劳动者在因工负伤或患职业病而失去或丧失劳动能力时获得的补偿金，具有保障劳动者基本生活和医疗费用的作用。在某些情况下，工伤赔偿金需要分割，那么法院会受理工伤赔偿分割请求吗？本文将就此问题展开详细解读。

一、工伤赔偿分割法院会受理吗？

是的，法院会受理工伤赔偿分割请求。

《中华人民共和国婚姻法》第三十九条规定：“夫妻一方因扶养直系亲属而支出的费用，由夫妻共同负担。一方扶养的直系血亲包括父母、子女和配偶。”工伤赔偿金属于劳动者因伤致残、死亡或丧失劳动能力所获得的赔偿金，应当属于劳动者的个人财产。在婚姻存续期间，工伤赔偿金原则上属于夫妻共同财产，可以进行分割。

二、工伤赔偿分割的条件

法院受理工伤赔偿分割请求需要满足以下条件：

1. 原告具备当事人资格：原告为工伤赔偿金的受偿人，如劳动者本人、劳动者的父母、子女或配偶等。

2. 有明确的分割请求：原告应当明确提出工伤赔偿金分割的具体数额或分割比例。

3. 有合理的分割理由：原告应当提供证据证明存在夫妻共同财产分割的合理理由，如婚后劳动者一方因工伤致残导致家庭生活困难、夫妻感情破裂等。

4. 分割不损害工伤赔偿金的用途：工伤赔偿金应当优先用于劳动者的医疗费用、生活费用和康复费用。分割后剩余部分不得低于上述费用。

三、工伤赔偿分割的程序

工伤赔偿分割案件的审理程序一般分为以下步骤：

1. 起诉：符合分割条件的原告向法院提起分割诉讼，提交起诉状和相关证据材料。

2. 立案：法院审查起诉材料后，符合受理条件的予以立案。

3. 审理：法院组织双方当事人进行开庭审理，查明案件事实，分清责任。

4. 调解：法院可以根据实际情况进行调解，促使双方当事人达成协议。

5. 判决：调解不成或调解协议未履行的，法院根据查明的事实和法律规定作出判决。

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