随着社会经济发展和人们观念的变化，离婚率呈现上升趋势。其中，女方退休男方工作离婚的情况也屡见不鲜。当一段婚姻走到了尽头，如何妥善处理财产分配、子女抚养等问题，成为双方需要面对的难题。本文将针对女方退休男方工作离婚怎么办的问题进行详细解答，并提供相关的法律咨询建议。

一、女方退休男方工作离婚怎么办

当女方退休男方工作时离婚，双方在财产分配和子女抚养方面需要遵循以下原则：

1. 财产分配

婚姻存续期间取得的共同财产，原则上均等分割。

分割夫妻共同财产时，应当考虑女方退休前对家庭的贡献，以及男方退休后对家庭经济的承担能力。

女方的退休金属于其个人财产，但男方在婚姻存续期间对女方退休金有重大贡献的，可以适当分割。

2. 子女抚养

子女抚养权的归属，以更有利于子女身心健康为原则。

父母双方的经济能力、教育水平、生活环境等因素，均会影响子女抚养权的归属。

协商不成时，由法院根据实际情况判决。

二、如何处理女方退休男方工作离婚后养老金问题

女方退休后，其退休金属于个人财产。若双方离婚后，男方想继续享受女方的退休金，需要协商一致。双方可以通过以下方式处理：

签订协议，约定男方享有女方一定比例的退休金。

将女方的退休金分割给男方，作为男方赡养费的一部分。

协商购买商业养老保险，由男方投保并受益。

三、女方退休男方工作离婚后经济保障如何保障

女方退休后，若经济能力较弱，可以考虑以下保障措施：

申请低保或其他政府救助。

继续工作或从事兼职。

子女对母亲尽赡养义务。

协商与男方签订赡养费协议，保证基本生活支出。

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。