一、离婚时一方工资属于共同财产吗

　　夫妻婚姻关系续存期间，如果没有专门的约定，婚内任一方取得的工资收入都属于共同财产。在离婚时要平均分割。如果有约定，则按约定，另一方不能分割。

　　法律依据：

　　《》第一千零六十二条

　　夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：

　　（一）工资、奖金、劳务报酬;

　　（二）生产、经营、投资的收益;

　　（三）知识产权的收益;

　　（四）继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外;

　　（五）其他应当归共同所有的财产。

　　夫妻对共同财产，有平等的处理权。

　　二、如何构成离婚呢

　　对方构成重婚罪离婚的方式是协议离婚和起诉离婚。

　　《中华人民共和国民法典》(2021年1月1日生效)

　　第一千零七十六条 【协议离婚】夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。

　　离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。

　　第一千零七十七条 【】自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内，任何一方不愿意离婚的，可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请。

　　前款规定期限届满后三十日内，双方应当亲自到婚姻登记机关申请发给离婚证;未申请的，视为撤回离婚登记申请。

　　第一千零七十八条 【离婚登记】婚姻登记机关查明双方确实是自愿离婚，并已经对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的，予以登记，发给离婚证。

　　第一千零七十九条 【诉讼离婚】夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。

　　人民法院审理离婚案件，应当进行调解;如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。

　　有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：

　　（一）重婚或者与他人同居;

　　（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;

　　（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改;

　　（四）因感情不和分居满二年;

　　（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。

　　一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。

　　经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。

　　三、离婚时工资怎么分配

　　在离婚案件中，工资在财产中占有很重要的比例。离婚时工资分配主要有以下几种情形：第一、一方婚前获得的工资或者婚前付出了劳动，婚后获得的工资，属于一方个人财产，归其个人所有;第二、婚姻关系存续期间，没有其他约定，原则上双方的工资属于，平均分配;第三、婚内付出了劳动，离婚后才发放的工资，原则上属于夫妻共同财产;第四、离婚后双方的工资，属于各自所有;第五、有书面的婚前或者婚内财产约定，如果约定基于平等自愿签订，并且合法有效，那么按照约定的协议履行。要注意的是，离婚时，不能把对方婚姻关系存续期间所有的工资累计后要求分割，因为工资通常是日常生活开支使用，不是固定存放在那不变的，所以，离婚时通常法院只处理当前的余额，当然，如果离婚前把工资卡内的存款大额转移了，并且证明不了合理去向和用于夫妻共同性事务，那就得向对方支付补偿款了。

　　以上就是米律小编为您详细介绍关于离婚时一方工资属于共同财产吗的相关知识，按照法律的相关规定，我们知道，在婚姻关系存续期间，一方的工资属于夫妻共同财产。如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询米律，我们会有专业的律师为您解答疑惑。