当前位置：首页 > 普法百科 > 正文内容

企业违反劳动合同法律规定应承担的责任

声明：该作品是结合法律法规、政府官网及互联网相关知识所整合的内容。不代表任何平台立场，如若内容侵权或错误请通过提交信息，我们将按照规定及时处理。

扫描二维码推送至手机访问。

分享给朋友：

一、用人单位违反劳动合同法的规定应承担哪些法律责任 1、用人单位违反劳动合同法的约定应承担的法律责任，需要看违反了合同约定的什么事项。（1）如果用人单位没有按时足额发放工资，则应当在规定的时间内发放。（2）如果用人单位解除劳动合同，则需要承担赔偿责任。 2、法律依据：《中华人民共和国劳动...

违反劳动合同的责任承担违反规定时，应该承担什么责任，这要根据具体情况来定，详情如下： (1)用人单位克扣或者劳动者工资的，拒不支付劳动者延长工作时间所得的工资报酬的，低于当地标准支付劳动者工资的，以及后未依照规定标准给予劳动者经济补偿的，由劳动行政部门责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济...

一、用人单位违反劳动合同法应承担哪些相关责任用人单位违反劳动合同法需承担多方面责任，具体如下：（一）支付经济补偿或赔偿金。若用人单位违法解除或终止劳动合同，应按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。例如，未提前通知劳动者且无正当理由的情况。（二）加付赔偿金。用人单位未按规定支付劳动报酬、...

问题与解答：夫妻对债务的责任，在外部情况下，一般承担无限连带责任，且不分割。夫妻关系的，可以根据双方协议分割。如果没有约定，一般视为均分。法律基础：《中华人民共和国民法典》第1064条夫妻双方联名签字或者一方追认的债务，以及婚姻存续期间夫妻一方以个人名义为家庭日常需要所承担的债务...

法律解析：违反保密法律应承担的责任包括行政责任、民事责任和刑事责任等。违反保密法律需承担的责任是多方面的。首先是行政责任，可能会面临行政处罚，如罚款、吊销相关许可证等。这是对于一些情节较轻的违反行为的惩处。民事责任方面，如果因为违反保密法律给他人造成了经济损失或其他损害，可能需要承担相...

(1)出租人的责任 1)未按合同规定的时间和数量提供租赁物，应向承租人偿付违约金，承租人还有权要求在期限内继续履行合同或，并要求赔偿损失; 2)未按合同规定的质量标准提供租赁物，影响承租人使用的，应赔偿因此而造成的损失，并负责调整或修理，以达到合同规定的质量标准，否则承租人有权解除合同，并要...

企业违反劳动合同赔偿根据原劳动部1995年5月颁布的《违反<>有关劳动合同规定的赔偿办法》（已失效）第三条的规定：用人单位违反劳动合同规定，造成劳动者收入损失的，按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者，并加付应得工资收入25%的赔偿费用;造成劳动者劳动保护待遇损失的，应按国家规定补...

一、用人单位违反劳动合同规定应该如何赔偿 1、用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正;造成损害的，应当承担赔偿责任。 2、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 3、超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。...

合飞律师