一、公积金提前违约金是多少钱

针对在签署协议之日起，即协议有效期之内的第一个完整年度之内提出提前偿还的客户，银行将按照其应还贷款总额的百分之三，作为违约金进行扣除；如果是在该年度结束后的第二个完整年度内提出提前偿还贷款请求的客户，银行则将收取其应还贷款金额的百分之二，作为违约补偿金；而对于第三个及以上的完整年度间提出的提前还款申请，银行仅需按照客户的应还贷款数额，收取百分之一的违约补偿金；值得注意的是，自第三个完整年度开始，任何形式的提前还款均无需支付任何额外的违约金。

《》第五百八十五条【违约金】当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。

约定的违约金低于造成的损失的，人民或者机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。

当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。

二、搬迁后公积金账户可以转移吗

关于公积金的转移事宜，如果您在省直中心内部转移，那么原先所在的工作单位以及新的工作单位均有权限为您办理相应的账户转移手续；若是发生了跨市迁移的情况，则需通过全国性的异地转移接续平台进行操作。

您还可以登录省直中心官网的网上业务大厅平台或者我们官方的微信公众号，然后点击选项中的“个人异地转入”功能，即可提出将异地的公积金款项成功地转移至当地的公积金中心。

对于其他未提及的特殊情况，我们也会提供专门的服务来协助您完成相关的转账流程。

三、2024用人单位缴纳住房公积金的相关规定是什么

依据住房公积金的强制性规定，所有符合条件的企业都需要每月以固定额度向员工支付住房公积金。

缴付比例通常在5%-12%之间，企业可以自行制定，但不能低于法定下限。

公积金基数依员工前一年的月均工资计算，并会随着工资变化作相应调整。

同时，企业需确保公积金按时且足额地划入指定的银行账户内，如有延误将面临处罚乃至法律风险。

这也是为了满足员工的住房需求并维护社会稳定。

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