一、违约合同如何拖着不签字

这种做法是不符合法律规定和契约精神的，不建议这样做。

如果一方想要拒绝签字履行合同，应该通过合法途径解决。如果认为合同存在不公平条款、欺诈、胁迫等情形，可采取以下合法步骤：一是收集相关证据，例如能够证明合同签订过程存在问题的聊天记录、证言等；二是及时与对方沟通协商，表明自己对合同的异议并要求修改或；三是如果协商不成，可以向仲裁机构申请仲裁或者向提起诉讼，由仲裁机构或法院根据事实和法律判定合同的效力及双方的权利义务。

而故意拖着不签字是一种逃避责任的消极做法，不仅可能损害对方的合法权益，还可能导致自身承担更多的法律风险，如承担违约责任或者被要求赔偿对方因此遭受的损失等。

二、中标不签合同违约吗

中标后不签合同属于违约行为。

在招投标过程中，公告是要约邀请，投标文件是要约，中标通知是承诺。一旦发出中标通知，意味着双方之间的合同关系已经在法律上得到初步确立。

中标人不签合同会带来多方面的影响：其一，违背了诚实信用原则。这一原则是民事活动的基本原则，中标人有义务按照招投标的结果签订合同。其二，损害了招标人的利益。招标人进行招标是为了选择合适的合作方，中标人不签合同可能导致招标人需要重新招标，增加成本、延误项目进度等。其三，会受到相应的处罚。根据相关，可能会被没收等处罚措施。

所以，中标后应当按照规定签订合同。

三、报到后不签合同算违约吗

报到后不签合同是否算违约需要分情况来看。

如果是劳动者报到后，用人单位不与劳动者签合同，这种情况不算劳动者违约，而是用人单位违反了法律规定。用人单位自用工之日起即与劳动者建立，应当订立书面。超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

如果是劳动者报到后，无正当理由拒绝与用人单位签合同，这可能构成对双方约定的违反。在这种情况下，用人单位有权终止劳动关系，并且不需要支付经济补偿，但需要提供证据证明是劳动者拒签合同。

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