一、兼职代理收费违法吗

针对兼职代理收费是否属于违法行为的问题，其答案受到诸多因素的影响，包括收费的具体类型、金额大小、所提供的服务内容，以及现行相关法律法规的具体规定等多方面的考虑因素。

通过检索相关文献，我们发现并未能找到一个明确的定论或者通行的规范来判定这种收费的合法性。

然而，发布的信息提示说，在涉及的案件中，兼职人员和用人单位之间的法律关系很可能并不仅仅是常见的雇佣关系，而更接近于更为宽泛的劳务关系或是其他形式的商业合作关系。

这种差异可能对辨别兼职代理收费的合法性产生重大影响。

另外，对于那些拥有党派身份或者担任公职职务的人士而言，违规参与兼职或者获取兼职报酬都是不能接受的行为，因为这些行为在一定程度上构成了或借助工作便利进行兼职营利的行为，容易引发腐化或是扰乱正常的经济秩序。

针对兼职事务中介服务收费的合法性产生疑虑的情况，如当事人能提供确凿的证据或者有关线索，建议他们向当地的工商部门进行反映，要求对方按照相关程序进行退费处理。

以上数据表明，倘若收费环节缺乏透明度并且存在欺骗性的行为，那么这很有可能触犯法律法规。

至于兼职律师收取酬劳的问题，相关法律法规已经做出了明确的规定，即兼职律师在执行律师业务的过程中，所有的收费都需要经过法律顾问办公室的统一管理和安排，个人不得擅自进行收费。

若有人违反此项规定，擅自进行收费，那么他将面临来自司法行政机构的严肃处理，甚至可能会被剥夺律师资格。

《》第九百六十三条

中介人促成合同成立的，委托人应当按照约定支付报酬。对中介人的报酬没有约定或者约定不明确，依据第五百一十条的规定仍不能确定的，根据中介人的劳务合理确定。因中介人提供订立合同的媒介服务而促成合同成立的，由该合同的当事人平均负担中介人的报酬。中介人促成合同成立的，中介活动的费用，由中介人负担。

二、兼职代理费合法吗

关于兼职领域中收取服务费是否合法的问题，依据相关法律法规的明确规定，用人单位不得以任何借口或理由向劳动者收取任何形式的费用。如果您已经支付了服务费给对方，但对方并未按照约定为您安排工作，甚至表现出明显的拖延、推诿等回避态度，那么你可以授权律师向劳动争议机构申诉，或者直接诉至。请注意，任何超出常规规定的收费举措都应视为非法行为。

用人单位在招聘劳动者时，不得扣留劳动者的及其他有效证件，也不得强制要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。当双方确立后，必须签订书面。若已建立劳动关系，但尚未签订书面劳动合同时，则应自实际用工之日起一个月内完成书面劳动合同的签订。若用人单位与劳动者在正式用工之前就已签订劳动合同，那么自实际用工之日起，双方的劳动关系即告成立。

三、兼职代驾不退押金合法吗

关于不予退还押金是否合法性问题的辨析及依据分析如下所示：首先，从法律层面出发，押金实质上是一方当事人为确保自身行为不会对对方权益构成潜在威胁而向对方交付的一笔款项，若一旦发生损害事实，该笔款项可作为实际损失的补偿或者额外赔偿的资金来源；其次，当双方之间的法律关系解除且无其他未决争议时，押金理应全额返还，但如若出现违约情况，押金将被相应扣除。

以上是关于兼职代理收费违法吗的相关回答，如您正遇到法律难题不知道怎么解决?或者实在找不到合适的律师，请点击咨询按钮，可以根据你的大概情况为匹配到最合适的本地专业律师。