一、满了16岁，外出打工，父亲不同意，还可以去

要是你还不满16岁，那你就是个受限民事行为能力者。

这时候哪怕你爸妈对这项决定超级赞成，绝大多数都不会想要接受你的；如果你已经年满16岁了，但还没到18岁的话，你还是个受限民事行为能力者，做任何跟钱有关的事情，比如找工作，都必须要经过你的（通常是你的父母）的同意才行；但是如果你已经成年并且具备完全民事行为能力，那么在法律上讲，你出去找工作就不需要再得到你父母的批准。

《中华人民共和国》第十八条

成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。

十六周岁以上的未成年人，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。

《中华人民共和国》第十五条

禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。

文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务的权利。

二、满16可以打工吗

根据我国相关，年满16周岁者即具备了合法就业的资格。

在实际操作中，任何组织或个体在招聘即将步入成年阶段且尚未达到法定年龄标准（即18周岁）的劳动者时，须遵守中华人民共和国的相关规定，包括对所招募的劳动者所从事的工种、工作时长、劳动强度以及保护措施等方面进行合规管理。

同时，也禁止此类劳动者参与过重、有毒、有害的劳动或危险作业。

三、两个打工人没有老板涉嫌销售恶劣产品会立案吗

若生产企业或销售商在其所提供的商品中，蓄意添加杂质、假冒伪劣产品或者以次充好等方式误导消费者购买，并因此构成以下任一情形，则应依法追究刑事责任并予以立案：首先，如果销售的伪劣产品销售额达到人民币五万元及以上；其次，如果伪劣产品尚未实际售出，但其价值已经达到了人民币十五万元及以上；最后，即使销售的伪劣产品销售额未达到人民币五万元，但将已售出的产品销售额乘以三倍之后，再加上尚未售出的伪劣产品价值，总计超过人民币十五万元。

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