一、小腿小骨骨裂能评上伤残等级吗

小腿小骨骨裂是否能评上伤残等级，需依据具体情况判断。

伤残等级评定有严格标准与程序，要由专业的鉴定机构，依据相关标准来评定。对于小腿小骨骨裂，主要考虑骨裂的严重程度、对肢体功能造成的影响等因素。

若骨裂较轻，经治疗后恢复良好，未对肢体的运动功能、负重功能等造成明显障碍，可能无法评上伤残等级。但如果骨裂严重，比如出现多处骨裂、粉碎性骨裂，导致愈合不良，影响了关节活动度，或者引起肢体的力量减弱、稳定性下降，对日常生活及工作造成较大影响，就有可能评上相应的伤残等级。

一般来说，需待病情稳定后，由具备资质的医疗机构出具诊断证明等材料，当事人再向专业的机构提出申请，经详细检查与评估后，才能得出准确的伤残等级结论。

二、牙齿掉了一颗能评上伤残吗

牙齿掉一颗是否能评上伤残，需依据具体情况及相关标准判断。

在领域，按照《劳动能力鉴定职工工伤与致残等级》标准，单纯的一颗牙齿脱落通常难以评上伤残等级；但如果因工伤导致牙槽骨损伤，牙齿脱落2颗及以上，则有可能达到伤残标准。

在人身损害领域，依据《人体损伤致残程度分级》标准，一般单纯一颗牙齿脱落不构成伤残。不过，若因该损伤导致面部畸形、咀嚼功能等受到明显影响，经过专业鉴定机构综合评定，也有评上伤残的可能。

要确定是否构成伤残，需由专业的鉴定机构，在伤者治疗终结、伤情稳定后，根据临床诊断、病历资料、功能影响等多方面因素，严格按照相应鉴定标准进行评定。伤者可自行委托有资质的鉴定机构，或者在诉讼过程中由指定鉴定机构来开展鉴定工作。

三、掉一颗牙齿算几级伤残怎么赔偿

掉一颗牙齿的伤残等级评定及赔偿问题如下：

伤残等级方面，单纯掉一颗牙齿，一般不构成伤残等级。但如果是在工伤事故等特定情形下，结合相关标准，可能会有不同认定。比如在工伤中，牙槽骨损伤长度大于等于20毫米，并伴有4颗及以上牙齿脱落或折断，可构成十级伤残；若牙齿脱落或折断2颗以上、4颗以下，虽构不成伤残等级，但仍属于工伤范围。

赔偿内容上，即便不构成伤残，若因等导致掉牙，侵权人需赔偿相关费用。包括医疗费，即治疗牙齿所花费的合理费用，如补牙、镶牙等费用凭证可作为计算依据；，根据受害人因治疗牙齿导致误工的实际损失确定，需有误工证明和收入减少的证据；护理费，若受害人因牙齿受伤生活需要护理，按护理级别和时间计算；此外，还可能涉及营养费等。

赔偿途径可先双方协商，若协商不成，受害人可通过向法院提起，由法院根据事实和法律规定判决额。

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