一、子女工伤死亡父母赔偿标准

子女工伤死亡，父母可获得的赔偿主要有以下几类：

1.丧葬补助金：标准为6个月的统筹地区上年度职工月。用于料理工伤死亡职工的丧葬事宜。

2.一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。这是对因工伤死亡职工直系亲属的一次性补偿。

3.供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

需要注意的是，供养亲属抚恤金是长期支付，领取条件可能会因供养亲属的情况变化而调整，比如子女成年、父母恢复劳动能力等。具体的赔偿执行需结合当地规定和实际情况，由社保部门等进行审核与发放。

二、做工伤鉴定要什么证明

进行工伤鉴定，通常需要以下几类证明材料：

第一，证明材料。这是确定工伤主体的关键，如。若没有签订劳动合同，则需提供工资支付凭证、工作证、考勤记录、同事证言等能证明存在事实劳动关系的材料。

第二，医疗机构诊断证明材料。需提供由正规医院出具的诊断证明书或诊断病历等医疗诊断证明，用以明确受伤情况和病情。

第三，决定书。这是启动工伤鉴定的前提，需先向社会保险行政部门申请工伤认定，获得工伤认定决定书，以此确定属于工伤范畴。

第四，其他材料。如可能还需要受伤职工的明，证明其身份信息；此外，若是因特殊情形导致的工伤，可能还需按照要求提供特定证明，例如导致工伤，需提供书等。准备好这些证明材料，能确保顺利进行。

三、子女工伤死亡父母赔偿标准是多少

子女工伤死亡，父母可获得的赔偿主要有以下几类：

一是丧葬补助金，标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。该费用用于支付子女的丧葬事宜。

二是一次性工亡补助金，标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。这是对家属的一次性经济补偿。

三是供养亲属抚恤金，按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。父母作为其他亲属，若符合条件，可按此标准领取。

需注意，具体赔偿标准会因地区不同、实际情况差异而有所不同。申请赔偿时，要依据当地规定，准备好相关材料，按法定程序进行申请，以保障自身合法权益。

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