一、工伤赔付款怎么做账

工伤赔付款的账务处理可按以下情况进行：

1. 企业已为员工购买工伤保险

- 发生工伤事故时，企业垫付医药费：

借：其他应收款——社保

贷：库存现金/银行存款

- 社保赔付时：

借：银行存款

贷：其他应收款——社保

- 若社保赔付金额小于企业垫付金额，企业承担差额部分：

借：管理费用——

贷：其他应收款——社保

2. 企业未为员工购买工伤保险

企业承担全部工伤赔偿款，发生时：

借：管理费用——工伤赔偿

贷：库存现金/银行存款

账务处理时，需取得工伤赔偿相关证明材料，如决定书、劳动能力鉴定书、赔付协议等，以确保账务处理合规、准确。

二、工伤赔付了保险还赔付吗

1. 工伤赔付与保险公司赔付能否兼得，需看具体情况。

- 如果是人身，它属于，与工伤保险的性质不同。工伤保险是政府强制实施的社会保障制度，而人身意外伤害保险是商业合同行为。在这种情况下，员工获得工伤赔付后，通常还可以依据保险合同向保险公司申请理赔。因为人身意外伤害保险的目的是为被保险人提供额外的保障，不会因为被保险人获得了工伤赔偿而免除其赔付责任。

- 如果是雇主责任险，其赔付可能存在不同情况。若雇主责任险条款中约定在工伤保险赔付后，仅对未赔付的部分进行补充赔偿，那么员工获得工伤赔付后，保险公司只赔付差额部分；若条款无此限制，员工也可能在工伤赔付后获得保险公司的全额赔付。

2. 总之，工伤赔付后保险公司是否赔付，关键在于保险的类型和保险合同的具体约定。员工在遇到此类情况时，应仔细查看保险合同条款，必要时可咨询专业法律人士。

三、工伤骗保算违法吗

1. 工伤骗保本身属于违法行为。根据《社会》等相关规定，以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取工伤保险待遇的，属于违法行为。该行为不仅损害了社会保险基金的安全，也破坏了正常的保险秩序。

2.自首是指犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行。虽然自首是法定的从轻、减轻处罚情节，但并不意味着可以消除行为本身的违法性。即使骗保者自首，其之前实施的工伤骗保行为依然是违法的。

3. 不过，自首会对后续的处理产生影响。根据法律规定，对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。骗保者自首后，司法机关在认定和量刑时会考虑这一情节，给予相对从宽的处理。

综上，工伤骗保自首，骗保行为依然违法，但自首情节会在处理时被考虑，可能从轻或减轻处罚。

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