工伤鉴定费用的承担问题主要依据《工伤保险条例》以及相关的地方法规和政策来确定，通常情况下，工伤鉴定费用由用人单位承担，这是因为用人单位需要为职工缴纳工伤保险费，职工发生工伤后，用人单位有责任为职工申请工伤认定和进行工伤鉴定，如果用人单位未为职工缴纳工伤保险，那么相关的鉴定费用则可能由用人单位直接承担。

建议参考：

如果用人单位已经为职工缴纳了工伤保险，那么职工在发生工伤后进行的工伤鉴定费用一般由工伤保险基金支付，如果工伤鉴定结果表明职工的伤残等级较高，可能需要进行再次鉴定或者复查鉴定，这些情况下产生的费用可能需要由用人单位和职工共同承担，具体费用承担情况还需参照当地的具体规定和政策。

相关法条：

《工伤保险条例》第二十六条：“职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，可以享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；

（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；

（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇，基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。”

小编总结：

工伤鉴定费用的承担通常由用人单位负责，但具体费用承担情况还需参照当地的具体规定和政策，如果用人单位已经为职工缴纳了工伤保险，那么职工在发生工伤后进行的工伤鉴定费用一般由工伤保险基金支付，如果工伤鉴定结果表明职工的伤残等级较高，可能需要进行再次鉴定或者复查鉴定，这些情况下产生的费用可能需要由用人单位和职工共同承担。