一、抚养权可以自行协商吗

抚养权可以自行协商。在法律上，父母双方就权问题进行协商，属于意思自治的范畴。只要双方达成的协议是真实意愿的表达，内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不损害子女的合法权益，该协商结果就具有法律效力。

自行协商确定抚养权有诸多好处。它能充分考虑父母双方的具体情况，以及子女的实际需求和意愿，达成最适合子女成长的抚养安排。这种方式还可以避免因诉讼带来的时间、精力和经济成本，减少对家庭关系和子女心理的负面影响。

不过，自行协商确定抚养权后，如果出现了一些重大情况变化，比如一方的抚养能力明显下降、子女的意愿发生重大改变等，双方可以再次协商变更抚养权；若协商不成，也可以向提起诉讼，请求法院根据具体情况进行判决。总之，自行协商是确定抚养权的一种可行方式，但要以保障子女权益为出发点。

二、孩子可申请变更抚养权吗

孩子自身一般不能直接申请变更抚养权，但在变更抚养权的相关诉讼中，其意愿会起到重要作用。

依据法律规定，父母双方可协议变更子女抚养关系，若无法达成协议，要求变更的一方可向法院提起诉讼。在这类诉讼里，若孩子已年满八周岁，法院会尊重其真实意愿。因为八周岁以上的未成年人属于，能在一定程度上表达自己的想法和意愿，法院通常会将其意愿作为判决抚养权归属的重要考量因素。

不过，法院判决是否变更抚养权，最终还是以最有利于未成年子女为原则。除考虑孩子意愿外，还会综合多方面情况，比如抚养方的抚养能力、抚养条件是否发生重大不利变化，是否存在虐待、遗弃孩子等行为，以及不直接抚养方的抚养意愿和抚养条件等。所以，孩子虽不能直接申请，但他们合理的意愿会对抚养权变更产生影响。

三、母亲没上班能取抚养权吗

母亲没上班也有可能争取到抚养权。法院在判定子女抚养权归属时，以最有利于未成年子女为原则。

虽然母亲没上班，在经济条件上可能不占优势，但这并非决定抚养权归属的唯一因素。如果母亲能提供其他方面有利于子女成长的证据，也有很大机会获得抚养权。

从孩子的年龄来看，不满两周岁的子女，一般以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，母亲可从自身的品德、陪伴孩子的时间、有无稳定住所等方面，证明自己能为孩子提供健康、稳定的成长环境。例如，母亲一直悉心照料孩子，与孩子建立了深厚感情，能给予孩子足够的关爱和陪伴。对于八周岁以上的子女，法院会尊重其真实意愿，如果孩子愿意随母亲生活，这也是母亲争取抚养权的有力因素。

此外，如果父亲存在不良嗜好、暴力倾向或者其他不利于孩子成长的情况，母亲争取抚养权的可能性也会增加。总之，母亲没上班不必然导致无法取得抚养权，需综合多方面因素进行考量。

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