“我在深圳打工，公司给我交的社保到底合不合规？”又或者你刚毕业、刚来深圳打拼，对“最低社保”这个概念一头雾水？今天我们就来聊聊——深圳市最低社保多少钱？

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什么是“最低社保”？

所谓“最低社保”，指的是按照国家和地方规定的最低缴费基数来缴纳的社会保险，也就是说，用人单位在为员工缴纳社保时，如果以当地社保局设定的最低缴费标准作为计算依据，那这就是所谓的“最低社保”。

在深圳这样一个一线城市,很多企业为了控制人力成本，往往会选择给员工缴纳“最低社保”，但这并不意味着合法或合理。

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2025年深圳市最低社保具体金额是多少？

根据最新政策（截至2025年4月），深圳市的最低缴费基数是下限为7698元，上限为30792元，我们以这个基数来大致计算一下员工每月个人需要缴纳的部分：

社保项目	缴费比例	个人承担金额（基数7698）
养老保险	8%	约615.84元
医疗保险	2%	约153.96元
失业保险	5%	约38.49元
工伤保险	16%-1.52%	不等（由单位承担）
生育保险	5%	约38.49元

合计约：846元左右（不含单位部分）

而单位部分则大约在1600-1800元之间，所以一个员工按最低基数参保，单位每月大概要支出2500元左右。

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为什么很多人只交最低社保？

1. 节省用人成本：尤其是中小企业，人工成本压力大。
2. 员工不了解政策：很多打工人并不清楚自己的权益。
3. 默认接受现状：部分人觉得能交就不错了，没想太多。

但你要明白：社保不仅关系到你现在看病报销的问题，更直接影响未来养老金的多少！

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哪些岗位最容易被“最低参保”？

• 外卖骑手
• 快递员
• 家政服务人员
• 餐饮行业从业者
• 销售类岗位（底薪低，提成高）

这些群体流动性强、合同不稳定，更容易成为“最低社保”的重灾区。

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如何判断公司是否给你足额缴社保？

你可以通过以下方式查询：

• 登录“深圳市人力资源和社会保障局官网”
• 下载“i深圳”APP
• 到就近社保中心窗口咨询

查看你的实际缴费基数是否与工资收入相符，如果不符，那你可能就被“最低参保”了。

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✅建议参考：你该怎么做？

如果你正在找工作,一定要在入职前明确问清：公司是否按实际工资为你缴纳社保，签订劳动合同的时候，也务必确认薪资结构与社保缴纳情况一致。

如果是已经工作的朋友,可以先向公司HR了解具体情况，若存在违法行为，可以通过以下途径维权：

• 向所在区的劳动监察大队投诉
• 拨打12333人社热线
• 保留证据,准备申请劳动仲裁

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📚相关法条参考：

1. 《中华人民共和国社会保险法》第五十八条

   “用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”

2. 《社会保险法实施条例》第十一条

   “用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，并要求经济补偿。”

3. 《广东省社会保险基金监督条例》第十九条

   “用人单位应当如实申报职工工资总额、职工人数，按时足额缴纳社会保险费。”

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深圳市最低社保多少钱？这个问题看似简单，实则背后隐藏着无数打工人的切身利益，虽然目前多数企业以“最低基数”参保已成常态，但这并不等于合法。社保不仅是基本保障，更是你未来生活的“兜底”工具。

作为劳动者,我们要学会保护自己的合法权益；作为用人单位，更要依法依规经营，社会才能真正实现公平与和谐。

不要让“最低社保”成为你未来的“最大遗憾”。

深圳市最低社保多少钱？别再被误导了！，本文为合飞律师原创，未经授权禁止转载，个案情况不同，建议咨询专业律师制定方案。