在工地上工作本就辛苦，若还遭遇被人打伤的情况，那真是令人糟心。大家肯定都想知道这种情况该如何获得合理的赔偿。接下来，咱们就详细探讨一下这个问题。

一、工地上被人打受伤怎么赔

首先，如果在工地上被人打伤，赔偿的范围通常包括医疗费、护理费、误工费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。医疗费是根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。误工费则是根据受害人的误工时间和收入状况来计算。

其次，如果受伤导致残疾，还应当赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。

另外，如果造成受害人死亡的，除应当赔偿上述相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。

二、工地打架赔偿的责任划分

1. 如果打人者是工地的工人，那么工地的施工单位可能需要承担一定的管理责任。如果施工单位在工地管理方面存在疏忽，没有采取有效的措施预防暴力事件的发生，可能需要对受害人的损失承担部分赔偿责任。

2. 若打人者是外来人员，那么主要的赔偿责任应由打人者承担。但如果工地在安保方面存在漏洞，导致外来人员能够随意进入工地并实施伤害行为，工地方面也可能需要承担相应的补充责任。

3. 在一些复杂的情况中，可能存在多方都有过错的情形。比如受害人自身的行为也在一定程度上引发了冲突，那么在确定赔偿责任时，会根据各方的过错程度来划分相应的比例。

三、工地上被打受伤赔偿的法律程序

1. 受伤后，应及时报警，并要求公安机关进行伤情鉴定。伤情鉴定的结果将直接影响后续的处理方式和赔偿金额。

2. 收集相关证据，如医疗费用发票、病历、诊断证明、误工证明等。这些证据将是您主张赔偿的重要依据。

3. 与打人者及其所在单位进行协商，尝试通过和解的方式解决赔偿问题。如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉或者向人民法院提起诉讼。

4. 在诉讼过程中，要积极配合法院的工作，提供相关证据，并按照法院的要求参加庭审。法院会根据双方的证据和陈述，依法作出判决。

总之，在工地上被人打受伤是一件不幸的事情，但通过合理合法的途径，受害人有权获得应有的赔偿。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。