在建筑工地上工作，受伤的情况时有发生，而如何获得合理的赔偿是受伤工人及其家属非常关心的问题。今天，我们就来详细探讨一下“工地受伤骨例怎么赔”。

一、工地受伤骨例怎么赔

工地受伤导致骨折的赔偿，需要综合多方面因素来确定。

1. 首先要明确责任归属。如果是因为施工单位未提供安全的工作环境、未进行必要的安全培训等原因导致受伤，施工单位需要承担主要责任。

2. 进行工伤认定。受伤工人应及时向当地劳动保障部门申请工伤认定，这是获得赔偿的重要依据。

3. 伤残等级鉴定。骨折的严重程度不同，伤残等级也不同，这将直接影响赔偿金额。

4. 赔偿项目包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。如果造成残疾，还包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。

5. 赔偿标准通常根据当地的法律法规和相关政策执行，同时也会考虑受伤工人的工资收入、家庭状况等因素。

二、工地受伤骨折赔偿的法律程序

1. 受伤后，应立即通知施工单位，并保留好相关证据，如事故现场的照片、证人证言、医疗记录等。

2. 在规定时间内申请工伤认定。一般来说，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 30 日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 1 年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

3. 工伤认定申请提交后，社会保险行政部门会进行调查核实，并在规定时间内作出工伤认定的决定。

4. 获得工伤认定后，申请劳动能力鉴定，确定伤残等级。

5. 根据伤残等级和相关赔偿标准，与施工单位协商赔偿事宜。如果协商不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

三、工地受伤骨折赔偿中的争议解决

1. 在工地受伤骨折赔偿过程中，可能会出现一些争议。比如，施工单位否认工伤、对伤残等级鉴定结果不认可、赔偿金额协商不一致等。

2. 对于施工单位否认工伤的情况，受伤工人可以通过提供充分的证据来证明工伤的事实，如事故现场的证据、证人证言、医疗记录等。

3. 如果对伤残等级鉴定结果有异议，可以申请重新鉴定。但需要注意的是，重新鉴定需要有合理的理由和依据。

4. 当赔偿金额协商不一致时，可以通过劳动仲裁或诉讼的方式来解决。在仲裁或诉讼过程中，要充分准备证据，维护自己的合法权益。

总之，工地受伤骨折的赔偿是一个较为复杂的过程，需要受伤工人及其家属了解相关法律法规，保留好证据，依法维护自己的合法权益。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。