工亡赔偿不履行怎么办

工亡是根据《保险条例》，用人单位应当为在工作中有工伤事故伤害的职工提供工伤赔偿，包括医疗费、误工费、护理费、伤残待、供养亲属抚恤金等费用。用人单位不履行工亡赔偿义务的，职工可以采取以下措施维权：

1. 向劳动监察大队投诉举报

职工可以向劳动监察大队反映用人单位拖欠工伤赔偿的情况，由劳动监察部门对用人单位进行调查处理。如果用人单位存在违法行为，劳动监察部门会责令用人单位限期改正，并处以罚款等处罚。

2. 向工伤认定部门申请工伤认定

如果用人单位拒不履行工伤赔偿义务，职工可以向工伤认定部门申请工伤认定。工伤认定部门会对职工的工伤情况进行调查，作出工伤认定决定。工伤认定书是对职工工伤性质的证明，也是职工维权的重要证据。

3. 向人力资源和社会保障局申请工伤待遇审核

职工可以向人力资源和社会保障局申请工伤待遇审核。人力资源和社会保障局会对用人单位工伤保险政策的情况进行审查，如果发现用人单位存在违规行为，会责令用人单位改正，并追究相关人员的责任。

4. 向法院提起劳动仲裁或诉讼

如果以上途径均无法解决问题，职工可以向提起劳动仲裁或。法院会根据职工的工伤情况、用人单位的过错等因素，依法判决用人单位承担工伤赔偿责任。

5. 向工会组织寻求帮助

职工可以向工会组织反映用人单位拖欠工伤赔偿的情况，由工会组织出面协调解决。工会组织在维护职工合法权益方面具有重要的作用。

需要注意的是，工伤赔偿具有时效性，职工应当及时采取维权措施。如果职工在法定内未能提出工伤赔偿请求，则可能会丧失追索工伤赔偿的权利。

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