在创业或者管理公司的过程中,我们经常听到“股东会”、“董事会”、“监事会”这些术语，而其中，“公司监事”这个职位，听起来似乎权力不大，存在感也不强，但其实它在企业治理结构中扮演着一个非常关键的角色。

那么问题来了：公司监事是什么职位？

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从字面来看：监事 = 监督 + 事务

公司监事是负责监督公司管理层是否依法依规履职的人员,他不是决策者，也不是执行者，而是“看门人”。

根据《公司法》的规定，有限责任公司和股份有限公司可以设立监事会或监事，其主要职责是对董事、高级管理人员的行为进行监督，防止他们滥用职权、损害公司利益。

换句话说,监事就像是企业的“内部纪委”，确保公司这艘船不偏离航线。

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监事的三大核心职能

1. 监督财务运作
   监事有权查阅公司账簿、财务报告，甚至可以要求审计部门提交专项报告，这对防止财务舞弊、保障投资人权益至关重要。

2. 监督高管行为
   如果发现董事长、总经理等高管有违法行为或严重失职行为，监事可以提出罢免建议，必要时还可向法院提起诉讼。

3. 参与重大事项审议
   在一些重要会议上，比如股东会、董事会，监事拥有知情权与发言权，虽然不能表决，但可以提出质询和建议。

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为什么说监事的存在很重要？

很多初创企业在设立初期,往往忽略了监事这个角色，觉得它是“形式主义”，但一旦企业发展到一定规模，涉及的利益越来越多，如果没有一个独立且专业的监事来把关，就很容易出现内部腐败或管理失控的情况。

尤其是在家族企业、夫妻店式公司中，如果让亲属担任监事而不具备专业能力，反而可能成为摆设，起不到应有的监督作用。

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如何选好一名合格的监事？

1. 具备一定的法律或财务知识，能识别风险点；
2. 保持独立性，不能同时担任董事或高管职务（这是法律明文规定的）；
3. 敢于担当，能在关键时刻为公司利益发声。

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相关法律条文参考（节选自《中华人民共和国公司法》）

第五十三条　有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人，股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。

第五十四条　监事的任期每届为三年，监事任期届满，连选可以连任。

第五十五条　监事会对股东会负责，行使下列职权：
（一）检查公司财务；
（二）对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议；
（三）当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正；
（四）提议召开临时股东会会议，在董事会不履行本法规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议；
（五）向股东会会议提出提案；
（六）依照本法第一百八十九条的规定，对董事、高级管理人员提起诉讼；
（七）公司章程规定的其他职权。

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公司监事并不是一个“虚职”，而是企业内部控制体系中不可或缺的一环，无论是小公司还是大集团，都需要一个称职的监事来发挥监督和制衡作用，尤其在当前企业合规化、透明化趋势下，监事的作用将越来越受到重视。

如果你正在筹备一家公司,别再随便找个亲戚朋友“顶岗”了，选一个懂法律、懂财务、敢说话的监事，才是真正对企业未来负责任的表现！

公司监事到底是个什么职位？很多人可能都理解错了！，本文为合飞律师原创，未经授权禁止转载，个案情况不同，建议咨询专业律师制定方案。