在如今快节奏的生活中，外卖行业蓬勃发展，骑手们风里来雨里去为我们提供便利。然而，当不幸发生，骑手摔成重伤，这是一个令人揪心且需要严肃对待的问题。事宜更是至关重要，这不仅关系到骑手的身体康复，也涉及到他们未来的生活保障。接下来，让我们深入探讨这个问题。

一、骑手摔成重伤的赔偿问题

首先，如果骑手是在工作过程中摔成重伤，一般可以通过保险来获得赔偿。用人单位应为骑手缴纳工伤保险，在事故发生后，应及时向相关部门申报工伤。经认定为工伤的，骑手可以获得医疗费、护理费、住院伙食补助费、停工留薪期工资等赔偿。

如果用人单位没有依法为骑手缴纳工伤保险，那么用人单位应按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。

此外，若事故是由于第三方的过错造成的，比如道路上其他车辆的违规行驶等，骑手还可以向第三方主张赔偿。这包括医疗费、误工费、残疾赔偿金等。在主张赔偿时，需要注意保留相关证据，如事故现场照片、医疗记录、诊断证明等。

二、骑手重伤赔偿的法律依据

我国的《工伤保险条例》对于工伤的认定和赔偿有明确的。其中第十四条规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。这为骑手在工作中受伤的赔偿提供了重要的法律依据。

同时，《民法典》中的侵权责任编也对因侵权行为导致他人损害的赔偿责任进行了规定。如果第三方的过错导致骑手重伤，骑手可以依据相关条款向其主张侵权赔偿。

另外，各地可能还有一些具体的地方性法规和政策，对骑手这类特殊劳动者的权益保障做出了进一步的规定。

三、如何保障骑手获得合理赔偿

骑手自身要增强法律意识，了解自己的权益和相关法律法规。在受伤后，及时收集和保存证据，如与用人单位的、工作记录、事故相关的证据等。

用人单位应依法履行责任，积极协助骑手申请工伤认定和赔偿，不能推诿或逃避责任。

社会各界也应关注骑手群体的权益保障，加强对相关企业的监督，推动行业规范和完善。同时，法律援助机构应向有需要的骑手提供必要的法律援助，帮助他们维护自己的合法权益。

总之，骑手摔成重伤后的赔偿问题是一个复杂但必须妥善解决的问题。需要各方共同努力，依法保障骑手的合法权益，让他们在受伤后能够得到应有的赔偿和关怀。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，免费提问获取更专业的帮助。