试用期一个月过几天被无故辞退 用人单位违法，应当支付经济。 按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济赔偿金是补偿金的二倍。 劳动者可以到用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动...

劳动合同到期终止需提前30天通知 劳动合同期满，是否提前通知按所在省市规定和劳动合同约定执行。 劳动合同期满终止，是否提前通知劳动者，《》和《》没有规定，但一些地方性法规有规定，如市规定应提前30天通知，应当从其规定;地方性法规没有规定，劳动合同有约定的，应当从其约定。地方性法规没有规定，劳...

合同自由的限制性是什么 我国在确立合同自由原则的同时.对其进行了必要限制。 1.规定一些强制性规范。合同是双方当事人达成合意的结果.是否订立合同是当事人的一项自由权利.任何个人和机关都不得干预。国家为了实现对市场的宏观调控.实现社会资源的最优化配置，促进社会经济的发展.对合同自由进行了一定程度限...

合同权利义务的终止，简称为合同的终止，又称合同的消灭，是指合同关系在客观上不复存在，合同权利和合同义务归于消灭。 当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。 第一百零九条当事人一方未支付价款或者报酬的，对方可以要求其支付价款或者报酬...

合同的相对性原则是什么 对于合同的相对性原则，应主要从以下三个方面理解： 1、主体的相对性。即指合同关系只能发生在特定的主体之间，只有合同当事人一方能够向合同的另一方当事人基于合同提出请求或提起诉讼。 具体的说，由于合同关系是仅在特定人之间发生的法律关系，因此只有合同关系当事人之间才能相互提出...

劳动合同续签程序是什么 首先，用人单位应当对劳动者的劳动合同进行综合评估后再决定该劳动合同是否续签以及按照什么劳动条件进行续签。用人单位在评估时应考虑如下因素，比如，劳动者在该用人单位连续工作年限可能即将满十年的；用人单位已经与劳动者连续两次签订过固定期限劳动合同的。 通过对上述这些因素的充分考...

保管合同的终止，指合同债权债务关系的消灭。保管合同的终止分为一般原因的终止和特殊原因的终止。一般原因包括：合同规定期限届满;保管人返还原物;保管物灭失等，特殊原因包括：合同期限未满，寄托人请求返还或保管人提出返还保管物;双方当事人;学说上还认为可因保管人之特别承受而消灭。合同终止时，保管人应返还原保...

合同自由的含义是什么 所谓合同自由，是指当事人依法享有缔结合同，选择相对人，选择合同内容变更和，确定合同方式等方面的自由。在许多国家的合同法中，合同自由是合同法中最基本的原则，是贯穿合同法的一条主线，是确定合同法的出发点。因此，我们必须深入探讨合同自由的含义。具体而言，合同自由包括以下两大方面内容...

劳动合同续签总结书怎么写 一、劳动合同续签总结书 本人于20XX年11月6日与签订为期一年的劳动合同，一年来我在领导及各位同事的关心与帮助下，严格要求自己，认真完成自己的本职工作，各方面有了较大的进步。现在即，经本人考虑，决定申请续订劳动合同。现将日常的工作情况总结如下： 1、日常工作 作为...

如何确立合同自由的历史和现实意义 (一)、确立合同自由原则，是打破计划经济体制，巩固改革成果，发展社会主义市场经济的必然要求和必由之路，在中国具有划时代的历史意义。 统一的市场，呼唤统一的法律;竞争的市场，要求自由的原则。统一确立了合同自由原则，打破了计划经济体制下市场的条块分割，由统一的法律来...