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被开除需要什么证明
员工被开除能开离职证明的方式是需要由用人单位在解除劳动合同时向劳动者开具离职证明即可。那么被开除需要什么证明?接下来为看看小编为大家整理的相关法律知识内容,如遇到法律问题?没有专业律师咨询?本站在线法律咨询是您的最佳选择!24小时不间断服务,马上点击找律师!在线法律咨询帮您快速解答各类法律难题,让您...
只要被公司开除就要赔偿吗
被公司开除能得到赔偿的情况有,被依法宣告破产的,提前解散时辞退员工的,用人单位不与员工续签的,被吊销营业执照,责令关闭的等。那么只要被公司开除就要赔偿吗?接下来为看看小编为大家整理的相关法律知识内容,如遇到法律问题?没有专业律师咨询?本站在线法律咨询是您的最佳选择!24小时不间断服务,马上点击找律师...
被公司开除员工需要赔偿吗
被公司开除不一定有赔偿,具体的赔偿是按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。那么被公司开除员工需要赔偿吗?接下来为看看小编为大家整理的相关法律知识内容,如遇到法律问题?没有专业律师咨询?本站在线法律咨询是您的最佳选择!24小时不间断服务,马上点击找律师!在线法律咨询帮您快速解答各类法律难题,让您的...
什么情况被公司开除不用赔偿
被公司开除不用赔偿的情况是员工在试用期间被证明不符合录用条件的,或者是严重违反用人单位的规章制度的,以及严重失职,营私舞弊,给公司带来重大损害的。那么什么情况被公司开除不用赔偿?接下来为看看小编为大家整理的相关法律知识内容,如遇到法律问题?没有专业律师咨询?本站在线法律咨询是您的最佳选择!24小时不...
公司解除劳动合同如何赔偿标准
在职场中,用人单位解除劳动合同按照规定是要给予劳动者一定的经济赔偿。那么公司解除劳动合同如何赔偿标准?为了可以让大家学习了解更多相关法律知识,今天本文将整理的相关法律知识与大家大家分享,若您问题相似,建议提问获取专业律师一对一解答,在本站进行免费法律咨询应尽量详细说明重点,以便获取更好的法律咨询解答...
员工解除劳动合同赔偿怎么算
在现实社会中大家都知道职工在单位上班的话一般是要和单位签订劳动合同的,作为单位是不可以随意和职工解除合同的,否则的话需要支付赔偿金,面对这样的情形。那么员工解除劳动合同赔偿怎么算?为了可以让大家学习了解更多相关法律知识,今天本文将整理的相关法律知识与大家大家分享,若您问题相似,建议提问获取专业律师一...
上班7天未签劳动合同违法吗
上班7天未签劳动合同不是违法行为,一个月内未订立书面劳动合同违法。那么上班7天未签劳动合同违法吗?为了可以让大家学习了解更多相关法律知识,今天本文将整理的相关法律知识与大家大家分享,若您问题相似,建议提问获取专业律师一对一解答,在本站进行免费法律咨询应尽量详细说明重点,以便获取更好的法律咨询解答。...
2023合同期满不续签有没有代通知金的赔偿
劳动合同到期后,如果用人单位不续签劳动合同的,劳动者没有,代通知金赔偿,但劳动者可以主张经济补偿金。那么2023合同期满不续签有没有代通知金的赔偿?为了可以让大家学习了解更多相关法律知识,今天本文将整理的相关法律知识与大家大家分享,若您问题相似,建议提问获取专业律师一对一解答,在本站进行免费法律咨询...
2023员工与公司解除合同能否要到赔偿
用人单位和劳动者建立劳动关系后,要在一个月内签订劳动合同。那么2023员工与公司解除合同能否要到赔偿?为了可以让大家学习了解更多相关法律知识,今天本文将整理的相关法律知识与大家大家分享,若您问题相似,建议提问获取专业律师一对一解答,在本站进行免费法律咨询应尽量详细说明重点,以便获取更好的法律咨询解答...
劳动监察能咨询法律吗
劳动监察是保障劳动者权益、维护劳动关系稳定的重要手段。根据《中华人民共和国劳动法》等法律法规的规定,劳动监察部门可以对用人单位的劳动条件、劳动保护、工资福利等方面进行监督检查,对违法用工行为进行处罚。 如果劳动者遇到用人单位违法用工的情况,可以向当地劳动监察部门进行咨询、投诉或举报。劳动监察部门会...