合飞律师

在当今全球化的商业环境中，英文的签订变得越来越常见。然而，审核英文合同可不是一件简单的事情，需要我们具备专业的知识和敏锐的洞察力。接下来，就让我们一起深入探讨英文合同如何审核。 一、英文合同如何审核 审核英文合同首先要关注合同的主体部分。明确合同双方的身份、地址、联系方式等基本信息是否准确无误。...

一、的房子离婚怎么分 关于拆迁之后如何进行分配，相关法规规定如下：若该房屋原本属于夫妻其中一方的个人财产，并且在婚姻持续期间，另一方并没有对其进行过任何形式的扩建、增添附属物或征收差价补偿，那么这样的房屋将作为这一方的独有财产处置；反之，如果该房屋是在婚姻关系存续期间所获得的，则视为夫妻共同财产，...

在当今商业世界中，合伙公司入股成为了许多投资者和创业者关注的焦点。入股合伙公司，就如同踏上一段充满机遇与挑战的旅程，需要谨慎抉择和精心规划。 一、合伙公司入股要点是什么 1. 明确公司的业务和发展前景：在入股前，要深入了解合伙公司所从事的业务领域，包括市场规模、竞争态势、发展趋势等。这有助于...

在当今商业世界中，越来越多的企业选择设立子公司来拓展业务范围、实现战略布局。而了解设立子公司所需的材料，对于顺利推进这一进程至关重要。接下来，就让我们一同深入探讨这个问题。 一、设立子公司所需材料 1. 子公司法定代表人签署的《企业设立登记申请书》。这份申请书是子公司设立的基础文件，需要准确...

一、要求继续履行合同需要交多少诉讼费 1、如果要求继续履行的合同是财产合同的，那么根据《》的规定，财产案件根据诉讼请求的金额或者价额，按照下列比例分段累计交纳： （1）不超过1万元的，每件交纳50元； （2）超过1万元至10万元的部分，按照2.5％交纳； （3）超过10万元...

一、解除劳动合同要交违约金吗 根据《劳动合同法》第25条规定，只有在两种情形下，用人单位可以与劳动者约定违约金。一种情形是用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。另一种情形是用人单...

一、签了劳动合同违约了怎么办 由于劳动者任意解除劳动合同的，一般不需要承担违约责任。但劳动者提供的特殊培训服务合同中有竞业禁止条款的，应当承担相应的赔偿责任。其次劳动者未解决劳动合同的，与其他单位签订劳动合同，并承担损失责任，向原单位承担责任。劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同...

一、劳动合同违反一条属于违约吗 现在的劳动合同法规定了两种情形下可以约定违约金，除此之外是不可以要求劳动者支付违约金的，在合同未到期辞职的，劳动者只需要按照规定的程序提出辞职就可以了。 1、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。...

　　一、签了劳动合同违约怎么处理 　　签了劳动合同违约的处理如下： 　　1.支付违约金。当事人既约定违约金，又约定定金的，一方违约时，对方可以选择适用违约金或者定金条款。当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。 　　2.损害赔偿。当事人一方不履行合同义务...

　　一、借款合同两万块钱违约金一万合法吗 　　借款合同两万块钱违约金一万合法的，但前提是双方当事人在签订合同之前就约定好了的。借款违约金数额约定是双方真实意思表示的，通常都是合法的，但是一般不得超过违约造成损失的30%。 　　根据实施的《民法典》第五百八十五条规定，当事人可以约定一方违...