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是需要赔偿的，受害方可以主张自己的权益，一般在支付赔偿时是可以按受伤之后对精神造成的实际损害来进行确定；除了此费用还可以要求医疗费，误工费，交通费，因造成伤残的还可以要求支付一次性伤残的补偿金。 本篇文章目录一览： 1、 2、 3、 车祸对方全责赔偿精神损失费吗 需要赔偿，...

交通事故由保险公司或者是受伤者垫付医药费。一般情况下发生的交通事故之后，那么需要有交警部门的工作人员来申请双方当事人责任承担的比例，然后再根据责任承担比例确定赔偿方面的问题。 本篇文章目录一览： 1、 2、 3、 交通事故谁垫付医药费? 1、法律没有规定，肇事人必须垫付医药...

发生交通事故后医疗费由肇事者承担，造成他人受伤的，肇事者还需要一并赔付误工费，住院伙食补助费，交通费，护理费等人身损害赔偿项目。不过，交通事故中不管是医疗费还是其他损害赔偿，都需要根据实际情况计算。 本篇文章目录一览： 1、 2、 3、 发生交通事故后医疗费怎么处理? 发生...

判断劳动者是否违反竞业限制行为，取决于劳动者是否在限制范围内的企业或者地区工作。首先应根据竞业限制协议的约定。在协议约定不明的情况下，需对行为是否侵犯原用人单位商业秘密进行实质审查，包括行业竞争关系和地域限制等。 违反竞业限制协议如何判断 判断劳动者是否违反竞业限制行为，取决于劳动者是否在限制范...

债务转让需要债权人同意。债务转让，是指合同债务人通过协商，将合同债务全部或者部分转让给第三人承担的行为。使得债务人的资信状况和偿债能力发生了变化，其会对债权人权益的实现带来影响债务人将合同的义务全部或者部分转让给第三人的，应当经债权人同意。 本篇文章目录一览： 1、 2、 债务转...

1、当事人起诉，首先应提交起诉书，并按对方当事人人数提交相应份数的副本。2、根据谁主张谁举证原则，原告向法院起诉应提交材料。3、当事人向法院提交书证，应填写一式两份证据清单，具体列明提交证据的名称，页数。4、在七天内，对符合立案前提的，办理立案手续;对不符合立案前提的，依法裁定不予受理。等等。 本...

被公司开除不一定有赔偿，具体的赔偿是按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。那么被公司开除有赔偿吗？为了可以帮助大家学习相关法律知识，本文收集了一些相关内容整理后与大家分享，法律事务困扰你？联系我们，免费问律师，了解法律风险，我们为你提供专业律师咨询服务，零距离快速解决问题！ 一、被公司开除有赔...

劳动仲裁是一种解决劳动争议的法律程序。如果员工与公司之间发生了劳动纠纷，双方可以通过劳动仲裁来解决。在劳动仲裁过程中，公司需要提供一些资料，以便仲裁委员会进行调查和判断。 根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，公司需要提供以下资料： 1.劳动合同或者劳动协议； 2...

国企欠款不还劳动局管吗？ 国企欠款不还，劳动局是有权介入和处理的。根据我国相关法律法规，劳动局有责任保障劳动者的权益，包括确保劳动者获得应有的工资和福利待遇。如果国企拖欠员工工资或其他款项，劳动局会采取相应措施来保护劳动者的合法权益。 劳动局可以通过调解的方式解决欠款问题。当劳动者向劳动局投诉国...

欠钱不还能拘国企的法人吗？ 根据中国的法律规定，欠钱不还的行为是违法的，无论是国企还是民企，都有可能面临法律制裁。国企在处理欠款问题上可能会受到一些特殊的考虑和限制。 国企作为国家所有的企业，在法律上享有一定的特权和优惠待遇。这意味着，国企在面临债务违约时，可能会得到更多的宽容和支持，以避免...