在日常生活中，交通事故时有发生，而了解交通事故立案所需材料对于维护自身权益至关重要。这不仅关系到事故的处理进程，更直接影响到后续的赔偿等事宜。接下来，让我们深入探讨这个问题。

一、交通事故立案材料

1. 事故当事人的身份证明，包括身份证、户口簿等，以证明当事人的身份信息。

2. 交通事故责任认定书，这是交警部门对事故责任的认定结果，是重要的证据之一。

3. 驾驶证、行驶证，用于核实事故当事人的驾驶资格和车辆信息。

4. 保险单，了解事故车辆的保险情况，包括交强险和商业险。

5. 病历、诊断证明、医疗费发票等，用以证明受伤者的伤情和医疗费用支出。

6. 误工证明、收入证明，计算因事故导致的误工损失。

7. 护理证明、护理费发票，明确护理费用。

8. 伤残鉴定报告，如果造成伤残，这是主张伤残赔偿金的重要依据。

9. 财产损失证明，如车辆维修发票、定损单等，针对车辆或其他财产的损失。

二、交通事故立案后的处理流程

1. 法院受理立案后，会向被告送达起诉状副本和应诉通知书。被告需要在规定的时间内提交答辩状。

2. 法院会安排开庭时间，并提前通知双方当事人。在开庭前，双方可以进行证据交换，了解对方的证据情况。

3. 开庭审理时，双方当事人需要进行陈述、举证、质证和辩论。法院会根据双方的证据和陈述，查明事实，依法作出判决。

4. 如果一方当事人不服判决，可以在规定的时间内向上一级法院提起上诉。

5. 判决生效后，如果被告不履行判决义务，原告可以向法院申请强制执行。

三、交通事故赔偿的计算标准

1. 医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。

2. 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算；受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

3. 护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。

4. 交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。

5. 住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。

6. 营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

7. 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。

以上就是关于交通事故立案材料、立案后的处理流程以及赔偿计算标准的相关内容。需要注意的是，法律规定和实际情况可能存在差异，具体问题还需具体分析。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。