法律解析：

首先要保持冷静，避免事态进一步恶化，然后积极与家长沟通，了解其诉求并妥善处理。

当遇到这种情况时，以下是一些应对的建议。

第一时间道歉并表达对学生的关心。承认自己的错误行为，让家长感受到诚意和对学生的重视。

积极倾听家长的意见和诉求。给家长充分表达情绪和想法的机会，不要急于辩解或争论。

与家长进行理性的沟通。解释事情发生的原因和背景，强调这是个意外或一时冲动，同时表明会从中吸取教训，采取措施避免类似情况再次发生。

根据家长的要求，配合进行相应的处理。比如带学生去检查身体，确保没有受到实质性伤害。

如果可能的话，邀请学校相关领导或老师参与协调。他们可以提供客观的意见和帮助，共同解决问题。

在后续的工作或学习中，更加注意自己的言行举止，避免再次引发类似的纠纷。

此外，还可以考虑采取一些额外的措施来缓解家长的不满情绪。比如，主动提出对学生进行额外的关心和辅导，或者给予一定的补偿。但要注意，这些措施应该是合理和适当的，不能过度迁就家长的不合理要求。总之，在面对家长闹的情况时，要保持冷静、诚恳和积极的态度，通过有效的沟通和合理的处理，尽量化解矛盾和纠纷。同时，也要从中吸取教训，不断提高自己的职业素养和行为规范，为学生创造一个良好的学习和成长环境。

法律依据：

《中华人民共和国教师法》 第三十七条

教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：

（一）故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；

（二）体罚学生，经教育不改的；

（三）品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。

教师有前款第（二）项、第（三）项所列情形之一，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。