法律解析：

学校在特定情况下是可以开除学生的。

学校是否可以开除学生需要根据具体情况和相关法律法规来判断。一般来说，学校会有一系列的规章制度和管理办法，学生如果严重违反了这些规定，可能会面临被开除的后果。

例如，学生存在严重的违纪行为，如多次打架斗殴、盗窃、作弊等严重违反学校纪律和道德规范的行为，可能会被学校考虑开除。如果学生长期旷课、学业成绩严重不合格，经过多次教育和辅导仍无改善，也可能成为学校做出开除决定的因素之一。

学校在做出开除学生的决定时，也需要遵循一定的程序和原则。学校必须有明确的证据证明学生的违规行为。学校应该给予学生申诉的机会，让学生能够表达自己的观点和情况。同时，学校的决定应该符合教育的目的和原则，不能仅仅是为了惩罚而惩罚。

在法律层面上，学校的开除决定也需要符合相关法律法规的要求。如果学生认为学校的开除决定不合法或不合理，可以通过法律途径进行申诉和维护自己的权益。

总之，学校可以开除学生，但必须在合法、合理、合规的前提下进行，并且要充分保障学生的合法权益。教育的目的不仅仅是传授知识，更重要的是培养学生的品德和素质。因此，学校在处理学生问题时，应该注重教育和引导，而不是轻易地采取开除等极端措施。同时，学生也应该自觉遵守学校的规章制度，努力学习，做一个合格的学生。

法律依据：

《中华人民共和国义务教育法》第二十七条

对违反学校管理制度的学生，学校应当予以批评教育，不得开除。

《普通高等学校学生管理规定》第五十一条

对有违反法律法规、本规定以及学校纪律行为的学生，学校应当给予批评教育，并可视情节轻重，给予如下纪律处分：

（一）警告；

（二）严重警告；

（三）记过；

（四）留校察看；

（五）开除学籍。