在工作中受伤，很多人都想知道自己的情况是否算工伤，尤其对于女性来说，如果骨折了能否算工伤获得赔偿，更是成为她们关心的问题。本文将以左手骨折为例，为大家详细解答左手骨折是否算工伤以及女性的相关赔偿规定。

一、左手骨折算工伤吗女性赔偿

根据我国《工伤保险条例》的规定，工伤是指职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或者患职业病的。其中，事故伤害包括四种情形：

1. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到非本人主观故意造成的外来事件的伤害；

2. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；

3. 在上下班途中，受到非本人主观故意造成的外来事件的伤害；

4. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。

左手骨折是否算工伤，需要具体情况具体分析。如果女性是在工作时间和工作场所内，因工作原因导致左手骨折，则属于工伤。如果左手骨折是由非工作原因造成的，则不属于工伤。

二、左手骨折是否构成伤残等级

左手骨折是否构成伤残等级，需要根据《人体损伤致残程度分级》的规定来进行鉴定。左手骨折的伤残等级分为十个等级，其中一级为最严重，十级为最轻。

女性左手骨折是否构成伤残等级，需要根据骨折的具体情况、恢复程度以及对身体功能的影响来综合判断。如果左手骨折导致功能丧失或严重影响功能，则可能构成伤残等级。

三、左手骨折算工伤女性赔偿

如果左手骨折算工伤，女性可以获得以下赔偿：

1. 医疗费用：由工伤保险基金支付，包括治疗费、检查费、药品费等。

2. 工伤待遇：包括工伤津贴、一次性伤残补助金、伤残津贴、就业安置费等。

3. 辅助器具：如果因左手骨折导致肢体残疾，需要使用拐杖、假肢等辅助器具，工伤保险基金也会提供相应的费用。

具体的赔偿金额根据伤残等级、伤残程度以及当地工伤保险政策的规定而定。

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