一、二牢人员可以判拘役

关于刑事案件，经过咱们人民法院审理之后，究竟能不能给被告人判个拘役，这得看实际情况了。

简单地说，如果犯罪事实清清楚楚，而且证据也足的话，那咱们就可以判定被告人有罪了；要是正好符合拘役条件的话，那法院当然就能给他判个拘役。

不过别紧张，拘役可不用待在监狱里头，而是要由公安机关找最近的地方来实行。

这个“就近”就是指罪犯所在的县、市或者市辖区的公安机关设立的拘役所进行监管。

如果还没建拘役所的话，那么公安机关的看守所也完全能够胜任。

《中华人民共和国》第二百条

在被告人最后陈述后，审判长宣布休庭，合议庭进行评议，根据已经查明的事实、证据和有关的法律规定，分别作出以下判决：

（一）案件事实清楚，证据确实、充分，依据法律认定被告人有罪的，应当作出有罪判决；

（二）依据法律认定被告人无罪的，应当作出无罪判决；

（三）证据不足，不能认定被告人有罪的，应当作出证据不足、指控的犯罪不能成立的无罪判决。

二、拘役也要法院判

拘役这玩意儿，也得靠法院来判决。

叫拘役，就是由人民法院那边裁决，然后公安机关就在附近把罪犯的人身自由给暂时剥夺了，再让他们去强制劳动改造的一种刑罚方式。

这个拘役的时间，最短的有一个月，最长的也不过六个月，如果你犯了好几条罪的话，那加起来也不能超过一年。

要是被判了拘役的话，那刑期是从判决执行的那一天开始算起的，但是如果在判决之前已经被关押过了，那么每一天的关押都可以折算成一天的刑期。

三、被判拘役2个月上班

被宣告者仍有权利持续参与工作并获取相应薪酬。

然而，在特定情况下有权单方决定解除其与员工间的关系。

但若公司选择维持该合同，那么被宣告缓刑者便可继续正常上班。

需要注意的是，犯罪分子所受刑罚必须为拘役或三年以下。

缓刑制度的核心特征在于附带条件地暂不执行原判决的刑罚，这也决定了缓刑仅适用于那些罪行相对轻微的犯罪分子。

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